中国企业管理沟通问题及对策研究-来源：现代营销（创富信息版）（第2021009期）-吉林省期刊工作者协会.pdfVIP

下载本文档

4
0
约6.25千字
约 2页
2023-04-21 发布于四川
吉林省期刊工作者协会
举报
版权申诉

中国企业管理沟通问题及对策研究-来源：现代营销（创富信息版）（第2021009期）-吉林省期刊工作者协会.pdf

1、本文档共2页，其中可免费阅读1页，需付费30金币后方可阅读剩余内容。
2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

信息版管理创新 2021.09 中国企业管理沟通问题及对策研究王宁（首都经济贸易大学北京 100070）摘要：对企业发展而言，沟通的重要性不言而喻，随着经济水平的不断提升，企业和企业之间的竞争日益激烈，因此有效的沟通能够实现企业竞争力的不断提升，不仅可以促进企业完成既定目标，还能拓展企业的外部资源，实现企业与企业之间的良好互动。但是，目前国内企业管理沟通中还存在一定的不足，严重影响着企业的管理沟通质量，制约