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休假管理 1二级单位考勤管理员生成年休假定额 步骤 用户 操作说明 1 二级单位考勤管理员 考勤管理员生成年休假定额信息 第三十页，共三十九页。 第 *页 中国石化SAP-HR系统操作培训 时间管理模块 第一页，共三十九页。 目 录 模块功能概述 业务实现 相关报表及表单 第二页，共三十九页。 功能概述 时间管理 班次管理 加班休假缺勤 考勤核算 考勤统计 按组织单位维护员工考勤信息 维护考勤数据 批量生成休假定额 考勤报表 记录考勤汇总(方式二) 记录考勤明细(方式一) 提交考勤结果 审核考勤结果 录入考勤结果 第三页，共三十九页。 术语解释 术语名称 解释 工作计划规则 工作计划规则规定员工是常白班还是倒班，倒班的话是几班几倒。如常白班、四班两倒、三班两倒等都是工作计划规则。工作计划规则维护在信息类型“计划工作时间”（IT0007）中。该信息类型除了记录员工的工作计划规则外，还记录员工是否参加考勤核算。 休假定额 监控员工在一段期间内的休假天数，在IT2006休假定额中记录。注意这个是休假的计划额度，也就是员工享受的休假待遇，实际休假天数在每月的录入考勤结果时维护。系统提供监控报表进行监控，但不做阻断式控制。 第四页，共三十九页。 目 录 模块功能概述 业务实现 相关报表及表单 第五页，共三十九页。 业务实现-方式一 业务一：组织单位轮班组管理 业务二：员工工作计划规