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- 2023-04-30 发布于上海
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案例分析:
1、华侨张某2004 年回故乡河北某地兴办实业的同时,积极投入大量资金用
于公益事业。由于技术引进和革新滞后,当地失业率逐年上升,失业保险基
金收不抵支,即使运用调剂金和财政补贴,仍然不能满足当地失业人员需求。
针对这种情况,张某打算直接与政府合作,捐赠资金给失业保险基金,有系
统、有规范地用于当地失业人员的生活保障和促进就业。问题:失业保险基
金能否接受张某的捐赠?
2 、某县级市近几年来经济发展迅速,经当地政府统计,近年来,该地区失
业率长期走低。在失业保险费缴纳额度大幅度增加的同时,申领额度呈现稳
中略降的趋势。面对失业保险基金“资源过剩”的局面,该劳动与就业服务
中心抽调了部分基金作为当年度中心福利发放给失业保险经办人员。请问:
该劳动与就业服务中心将失业保险基金用作机构福利的做法是否合法?
第三章案例分析
1、韩某2007 年到某机床厂工作,2010 年3 月合同期满后,韩某离开机床
厂。至今一直没有找到合适的工作。虽然机床厂为他缴纳了失业保险,但是
韩某没有意识到可以申领失业保险待遇。半年后,经朋友提醒,韩某才到失
业保险经办机构询问。他认为,自己是忘记了申领,而不是主动放弃,法律
没有规定失业保险金不能延期申领,,自己应该不受时间的限制,可以享受
失业保险待遇。
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