新护士 轮转手册.docxVIP

1 新护士岗前培训制度(用拿去的样本上第一页的内容) 新护士培训计划 一、培训目标： 为了匡助新护士尽快适应医院护理工作， 通过上岗前培训，使 新护士了解我院护理队伍的基本概况， 树立爱岗敬业、 以病人为中心 的服务理念， 自觉遵守职业道德和护士行为规范， 以良好的职业素质 走向护理岗位， 有利于医院护理质量和整体护理水平的提高， 保证护 理安全。 二、培训时间： 院部岗前培训 3 天 护理部上岗前培训 3 天 二、实施方法： 1、新护士培训计划 分为两阶段进行： 第一阶段：护理部协同人力资源部完成以下培训内容 (1)院史介绍，当前的医疗形势和医院的机遇与挑战，做一个德才 兼备的护理人员等。 (2)爱岗敬业系列教育：内容为护士职业道德行为规范教育，院规 院纪、各项制度教育等。 (3)护理规章制度及医疗安全系列教育：内容为护理规章制度、院 感知识、护理安全教育及相关的法律、法规、各类人员职责、工作程 序及标准等。 2 (4)熟悉常用基本护理技能操作规范。 第二阶段：在所轮转的科室内进行，主要为专科知识培训。各科护士 长要详细列出轮科期间期须了解、掌握的相关制度、操作标准、护理 工作方法程序、培训