中国人寿双成文化理念课件.pptxVIP

中国人寿“双成〞文化理念; 一、探究企业文化的内涵 二、解析中国人寿企业文化理念;行程一：探究企业文化的内涵;他们是什么人？他们从哪儿?他们到哪儿去？他们是怎么到达目的的？;一、从西游记中的人和事说起； 二、从水浒传中的人和事说起； 三、从中国革命的人和事说起。;桃李芳菲梨花笑， 怎比我枝头春意闹。 芍药艳娜李花俏， 怎比我雨润红姿娇。 ; 企业文化是企业中长期形成的共同理想、根本价值观、作风、生活习惯和行为标准的总称，是企业在经营管理过程中创造的具有本企业特色的精神财富的总和，是对企业成员有感召力和凝聚力、能把众多人的兴趣、目的、需要以及由此产生的行为统一起来，是企业长期文化建设的反映。;海尔— “真诚到永远〞 诺基亚—“科技以人为本〞 菲力浦—“让我们做的更好〞 IBM— “无论一小步还是一大步总是带动世界的脚步〞 群众汽车—“严谨就是关爱〞;;企业的物质文化〔表层〕： 是由企业职工创造的产品和各种物质设 施等构成的器物文化，是一种以物质形态为 主要研究对象的表层企业文化。企业生产的 产品和提供的效劳是企业生产经营的成果， 它是企业物质文化的首要内容。其次是企业 创造的生产环境、企业建筑、企业广告、产 品包装与设计等，它们都是企业物质文化的 主要内容。;企业的行为文化〔慢层〕： 企业行为文化是指企业员工在生产经营、学习娱乐中产生的活动文化。它包括企业经营、教育宣传、人际关系活动、文娱体育活动中产生的文化现象。它是企业经营作风、精神面貌、人际关系的动态表达，也是企业精神、企业价值观的折射。 从人员结构上划分，企业行为中又包括企业家的行为，企业模范人物的行为，企业员工的行为等。;企业的制度文化〔中层〕： 企业的制度文化主要包括企业领导体制、企业组织机构和企业管理制度三个方面。;企业的精神文化〔核心层〕： 企业精神文化，是指企业在生产经营过程中，受一定的社会文化背景、意识形态影响而长期形成的一种精神成果和文化观念。它包括企业精神、企业经营哲学、企业道德、??业价值观念、企业风貌等内容，是企业意识形态的总和。它是企业物质文化、行为文化的升华，是企业的上层建筑。;中国人寿双成文化解读;;;;核心理念的根本内涵;核心理念的来源;双成理念的意义;双成理念的意义;双成理念的意义;;;;;;一、“双成〞是一个动态标准;二、“双成〞是一种开展境界;三、“双成〞是一个努力方向;四、“双成〞是一种道德标准;五、“双成〞是一种现代视野;六、“双成〞是一系列关系的整合;;;;;