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工作总结中的不足与改进该怎么写?  有些人认为color:#3991e5;background:#f5f7f7;padding-left:10px;line-height:35px;margin-bottom:8px;工作总结中的不足与改进该怎么写?  1、对待工作不够主动进取，只满意于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，不擅长思索，动脑筋，经常等待领导的指示，说一步走一步。缺乏一种敬业精神，认为自我已有的一些业务学问能够适应目前的工作了，虽然感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信念，缺乏向上攀登的士气和刻苦钻研锲而不舍持之以恒的学习精神和态度。  2、执行本领方面：对所做工作的执行本领存在欠缺，特别是在工作中遇到繁琐简单的事情，抱有能拖就拖的心态，今日不行，就等明天再说，对问题实行躲避的方法，不是自我力求查找对策，而是等待方法自我消失。  3、缺乏工作阅历，应对问题过于急躁，一心想干点事情，做点成果，但缺少全盘筹划，工作不够谨慎周密，工作的方式方法也有待领导同事的进一步指导改善。  4、对于领导交办的任务，办事心切，处事不够干练，想问题不够全面，不够深刻，虽然能基本完成上级交办的任务，但在工作中应对困难应对压力也感到力不从心，缺乏工作动力;  5、全局意识不够强。有时做事情干工作只从自身动身，对公司及车间作出的一些的重大决策理解不透，尽管也按领导要求完成了