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医德医风考评制度 为了加强医院的科学管理，提高医务人员的服务理念和职业道德，以提高服务质量为目标，我们特制定了医德医风考评制度。该制度包括以下几个方面： 首先，我们制定了医德医风考核制度，并将其作为个人年度考核的重要内容，与绩效工资挂钩。 其次，我们利用各种会议组织全院职工认真学习医德规范，进行医德医风教育。同时，我们也注意抓典型，以点带面。 第三，我们大力提倡四种精神，即主人翁精神、奉献精神、艰苦奋斗及团结协作精神。我们希望能够培养“有理想、有道德、有文化、有纪律”的医务工作者。 第四，我们抓典型树新风，及时总结经验，树立典型，弘扬正气，激励全院职工争创合格的医务工作者。 第五，职工的考核