新员工入职培训考试_125.docxVIP

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  • 2023-07-03 发布于辽宁
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PAGE PAGE 1 新员工入职培训考试 1. 基本信息: 姓名:部门:岗位: 2. 早上迟到20分钟,处理结果是: 免处罚 扣20块 扣50块 3. 员工一个月有( )补卡机会? 两次 三次 四次 4. 出勤一个月有( )上班迟到10分钟以内免处罚机会? 两次 三次 四次 5. 请假1-2天至少提前几个工作日申请? 1天 2天 3天 6. 考勤问题找老板还是行政人事? 老板 行政人事 7. 病假需要提供医院疾病证明书,那么请病假3天,日工资是怎么算? 按日工资标准的60% 扣日工资标准50% 扣日工资标准60% 月薪/21.75×3×60% 8. 上午上班卡忘记打卡怎么办? 找老板理论 缺卡处理或补卡(2次机会) 直接不予理会 9. 员工正常上班一天至少需要打卡( )次? 两次 三次 四次 10. 早退31分钟,怎么处理? 考勤扣款100元 考勤扣款50元 旷工一天 11. 由于私人原因上午上班迟到25分钟,事后补请假流程需请假( ) 0.5小时 1小时 25分钟 12. 调休至少以( )为单位 3.5小时 1小时 4小时 13. 因工作需要非工作日来公司加班,积休时间怎么核算? 只看加班申请单 只看打卡时间 打卡时间+加班申请(8h及以内) 14. 请假5天,需要( )审批同意 部门经理 总经

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