《企业文化与人才需求》课程教学大纲.docVIP

企业文化与人才需求课程教学大纲 Enterprise culture and skilled person demand teaching program 学 时 数：16 其中：实验学时：0 课外学时：0 学分数：1 适用专业：动物医学 一、课程的性质、目的和任务 《企业文化与人才需求》是动物医学的一门专业限选课程，主要讲述当代企业的文化及专业人才需求尤其是对于兽医专业人才需求等内容的科学。通过本课程的学习，可望通过与相关企业代表间的互动，了解企业的需要，进而塑造更加适合于企业所需的兽医专业人才，缩短学生毕业后对企业的不应期，提高竞争力。 二、课程教学的基本要求 在《企业文化与人才需求》课程的学习中，要求学生深刻理解、牢固掌握企业文化的产生背景以及企业对人才的需求。 三、课程的教学内容、重点和难点 第一部分 兽药生产、销售与应用专题（4个学时） 一、基本内容 （一）兽药企业的文化 （二）兽药企业的人才需求 （三）兽药销售与应用前景 二、基本要求 （一）了解兽药企业的文化；掌握兽药企业的人才需求特点。 （二）了解当前兽药销售与应用前景。 重点： 重点：兽药企业文化与人才需求。 难点：兽药销售及应用前景。 第二部分 畜禽饲料与营养概况及今后发展方向专题（4个学时） 一、基本内容 （一）畜禽饲料企业的发展现状 （二）畜禽营养畜禽研究现状 （三）畜禽饲料企业今后发展趋势及人才需求 二、基本要求 （一）了解畜禽饲料企业的发展现状及营养需求研究现状。 （二）了解畜禽饲料企业今后发展趋势及人才需求。 重点： 重点：畜禽饲料企业的发展现状及营养需求研究现状。 难点：畜禽饲料企业今后发展趋势及人才需求。 第三部分 家禽饲养管理与疾病情况专题（4个学时） 一、基本内容 （一）家禽饲养管理的思路及今后发展重点 （二）家禽疾病防控及对饲养管理方面对人才需求 二、基本要求 （一）了解家禽饲养管理的思路及今后发展重点。 （二）家禽疾病防控及对饲养管理方面对人才需求。 重点： 重点：家禽饲养管理的思路及今后发展重点。 难点：家禽疾病防控及对饲养管理方面对人才需求。 第四部分 猪饲养管理与疾病情况专题（4个学时） 一、基本内容 （一）种猪饲养管理与疾病防控要点 （二）肉猪饲养管理及疾病防控措施 （三）养猪企业文化及对人才需求 二、基本要求 （一）了解种猪及肉猪饲养管理与疾病防控要点。 （二）养猪企业文化及对人才需求。 重点： 重点：种猪及肉猪饲养管理与疾病防控要点。 难点：养猪企业文化及对人才需求。 四、课程各教学环节要求 （一）可以对兽药企业的文化、兽药企业人才需求及兽药研发的趋势有一定的理解和掌握。 （二）认识和了解畜禽饲料与营养概况及今后畜禽饲料企业的发展趋势及人才需求。 （三）了解家禽饲养管理与疾病情况及企业文化与人才需求。 （四）了解种猪及肉猪饲养管理与疾病防控要点及养猪企业文化与人才需求特点。 五．学时分配表 序 内 容 各教学环节学时分配 作业量 （题） 注 讲授 实验 习题课 小计 1 第一部分 兽药生产、销售与应用专题 4 4 8 2 第二部分 畜禽饲料与营养概况及今后的发展方向专题 4 4 9 3 第三部分 家禽饲养管理与疾病情况专题 4 4 12 4 第四部分 猪饲养管理与疾病情况专题 4 4 11 合 计 16 16 40 六、课程与其他课程的联系 本课程之前应基本完成所有专业基础课和专业课知识学习。 七、教材与教学参考书 （一）教材： 无。 （二）教学参考书 无。