被遗忘的管理学科与比尔·斯塔巴克对话一位管理学界全才的洞察.docxVIP

被遗忘的管理学科与比尔·斯塔巴克对话一位管理学界全才的洞察 比尔斯巴克教授被称为“所有学术领域的人才”。北京大学国发院bimaim学术委员会主任马浩教授表示，“如果学费没有得到，比尔教授是无与伦比的最佳候选人之一。”。在本采访中，比尔教授就管理研究方法论问题、当下一些扭曲的现状、个体学习的有效性、管理实践的有效性问题等，进行了极富洞察的阐释。 1971年，曾有大学以全美管理学教授最高的薪资聘请他，但由于各种原因未能成行。他游访欧洲四年后回到美国，先后任教于威斯康星大学密尔沃基分校（University of Wisconsin-Milwaukee)(1974-1984）和纽约大学斯特恩商学院（Leonard N.Stern School of Business,New York University)(1985-2005）。退休后，现在俄勒冈大学伦德奎斯特商学院（University of Oregon-Lundquist）任驻院访问教授（Professor in Residence）。 比尔教授是一位极其坦诚和热心的人，虽然年近九旬，但我们每次向他求教，他都会耐心给予回复，并附加上他写的或他推荐的文章，每每让人感动不已。 我们很早就想访谈比尔教授，却因为俄勒冈大学的邮箱系统突然出现了故障，而迟迟未能开始，在看到我们的邮件后，比尔教授欣然答应了我们的请求。 比尔教授就管理研究方法