企业文化宣贯思路.pptVIP

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  • 2023-08-03 发布于广东
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第一页,共二十五页,2022年,8月28日 一、中国移动新的企业理念 第二页,共二十五页,2022年,8月28日 一、中国移动新的企业理念 “正德厚生、臻于至善”的核心价值观,在中国移动发展历程中形成,是中国移动实现未来新跨越的灵魂和指针。在中国移动这个大家庭里,各级公司和全体员工要深刻领会核心价值观所寓含的精神实质,真正将其内化为坚定的信仰,凝聚成强大的精神力量,进而体现为不断追求卓越的具体实践行动。 ——2006年王建宙总裁工作报告 第三页,共二十五页,2022年,8月28日 二、企业文化理念体系宣贯总体目标 全面贯彻中国移动的企业核心价值观,塑造“一个中国移动(One CM)”统一的企业文化体,切实推动企业文化的有效落地,为企业实现“从优秀到卓越”提供精神动力。 第四页,共二十五页,2022年,8月28日 二、企业文化理念体系宣贯总体目标 总 体 目 标 战 略 层 技 术 层 建设文化层面 “One CM” “一个中国移动” 就是中国移动新的理念要为员工所认知和认同,并在行动中自觉落实,推动中国移动新跨越战略目标的实现; 为外部利益相关者所了解和赞赏,提升公司的知名度和美誉度。 内 外 第五页,共二十五页,2022年,8月28日 三、企业文化理念体系宣贯总原则 1 理念体系统一原则 企业文化VI 标准化原则 企业

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