深圳市劳动合同样本.docxVIP

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深圳市劳动合同样本 劳动合同范本 甲方:(公司名称) 乙方:(个人姓名) 鉴于甲方拟聘用乙方,就乙方的工作条件和规定,甲乙双方经友好协商,本着平等互利的原则,达成如下协议: 一、工作内容及地点 1.1 乙方担任(职位)工作,具体工作内容及要求以甲方的相关规定为准。 1.2 工作地点为甲方(地址),但如需调动,甲方可根据业务需要安排乙方至其他地区工作。 二、试用期 2.1 本合同自(日期)起生效,试用期为(时间)。试用期内,双方可随时解除合同,且不需承担违约责任。 2.2 试用期被视为正式工作期,试用期满后,如甲方未解除合同,则合同自动成为无固定期限劳动合同。 2.3 试用期内,甲方有权对乙方的工作表现及能力进行评估,如乙方表现不符合甲方要求,甲方有权提前终止合同。 三、工资及福利 3.1 乙方的工资标准为(数字或范围),工资于每月(日数)日发放。 3.2 甲方为乙方缴纳社会保险及住房公积金,具体标准按照国家有关规定执行。 3.3 其他福利待遇以甲方的相关规定为准。 四、工作时间及休假安排 4.1 工作时间为每周(天数),每天工作(小时数),具体工作时间以甲方的相关规定为准。 4.2 乙方每年享有带薪年假(天数)天。 4.3 乙方享有法定节假日休假,具体公休日以国家法律规定为准。 五、保密责任 5.1 乙方在工作期间及离职后,应保守甲方商业机密及涉及甲方其他利益的信息或资料。 5.2 如乙方违反保密责任,给甲方造成损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。 六、合同解除 6.1 在合同有效期内,如乙方因个人原因需提前解除合同,应提前(天数)天书面告知甲方,并且承担相应的赔偿责任。 6.2 在合同有效期内,如甲方无正当理由解除合同,应向乙方支付经济补偿金。 6.3 在合同有效期内,如因乙方严重违反甲方规定,给甲方造成重大经济损失或其他严重后果的,甲方有权解除合同,乙方不享有任何补偿。 七、争议解决 7.1 因本合同引起的争议,甲乙双方应友好协商解决。 7.2 协商无法解决争议的,双方均可向有管辖权的仲裁机构提起仲裁,也可向人民法院提起诉讼。 八、其他事项 8.1 本合同未尽事宜,双方可根据需要补充协议。 8.2 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。 8.3 本合同自双方签字盖章之日起生效。 附件: (列举相关附件名称) 法律名词及注释: (列举相关法律名词并加以注释) 可能遇到的困难及解决办法: (列举可能遇到的困难及相应的解决办法)

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