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教育培训机构·管理制度汇编 目录： （一）行政管理制度； （二）教学管理制度； （三）安全管理制度； （四）师资管理制度； （五）学生管理制度； （六）员工管理制度； （七）档案管理制度； （八）资产管理、财务管理以及学杂费存取专用帐户管理制度； （九）收费和退费管理制度； （十）设施设备管理制度 （一）行政管理制度； 办公室职责 办公室是学校的行政办事机构，负责学校的行政管理及对外联络工作。其职责是： 组织起草学校综合汇报，确定有关行政管理方面的计划、规划、总结、告知等；组织确定全校性规章制度，公布有关行政事务的通告。 组织安排学校办公会议，并做好记录。 根据审批权限开具证明信函与简介信函。 对外联络及接待，处理来信、来访。 管理文书档案，健全档案管理制度。 多种办公用品及教学器材的购置与维护，固定资产的登记管理、检查等工作。 “三防”（防火、防盗、防食物中毒）工作和卫生工作的组织检查，保证学校的安全与整洁。 完毕校长交办的其他工作。 教学部门职责 负责全校教学管理，把提高教学质量放在首位，制定教学计划，检查教学进度，组织、安排全校的考试。 组织教师进行学习和教研活动。 指导、检查各年级、各学科备课。 理解教学状况，对学生提出的问题、规定及时反馈给有关老师。 组织好对教师的评价工作，表扬先进，协助后进。 采用措施培养青年教师。 教育部门职责 在校长的领导下，主管全校学生思想政治