ZJ07质量奖惩管理办法.docVIP

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ZJ07质量奖惩管理办法 Q/HNHY/WGB 河南第一火电建设公司 舞钢220KV双山变电站工程项目部质量管理标准 (第一版) 220KV 不断强化工程施工过程动态控制和监督,增强质量意识,确保工程达 标投产,建成让顾客满意工程。通过实施此管理办法,调动广大职工的积 极能动性,增强职工的岗位责任感,促进职工质量意识的提高,完善质量 管理措施。 2.1本管理办法适用于本工程公司合同范围内所有施工项目的质量奖惩; 2.2享有质量奖励和承担质量奖罚的人员范围为所有在项目部施工的职工 (含外协人员、借用人员、工程供方); 2.3本管理办法与相关质量奖惩措施相互弥补,如有冲突,以较高标准为 准。 3.1项目部质检科负责各类质量检查结果的奖惩评定、分配及报审;负责 工地及相关科室质量奖申报的考核;配合相关部门做好工程节点奖惩的分 配和收发; 3.2项目部财务科负责建立质量奖帐户,收发质量奖惩,监督质量奖惩的 执行; 3.3施工工地及科室负责日常质量奖的申报;负责落实质检科及上级部门 的质量奖惩决定,并配合项目部做好工程节点奖惩的分配和收发。 4.1 各专业化工地进度、安全、质量奖预留中的质量奖部分; 4.2 质量罚款的收入; 质量奖分为工程节点奖、日常检查结果奖惩、特别奖和焊接奖惩(另 制定奖惩办法)。 1 220KV 6.1质量节点奖含在工程节点奖里,作为节点奖的一个组成部分进行发放; 6.2按照施工的项目,完成该项目工程量的100%,并符合以下条件的即发给质量节点奖: 6.2.1 验收工作全部完成,分项工程优良率达到98%以上,达不到者降低一个百分点扣除该项目工程节点奖的5%; 6.2.2验收单填写正确、齐全,签字符合要求,原始记录经质检科质检人 员验收并确认完整; 6.2.3 申请工程节点奖时,验收资料和原始记录及有关技术资料必须填写 规范、齐全,签字符合要求,原始记录经质检科验收确认完整,验评项目 (各类签证、设备缺陷单等)必须同时具备电子文档和纸面文档。不完整 的暂缓质量节点奖的发放,一周内补齐资料的下月补发,如一周内没有补 齐的扣除该项质量节点奖的50%,如半月内没有补齐,扣除该项质量节点 奖的全部; 6.2.4 施工中没有发生安全、质量事故; 6.2.5工程节点完成后15日内不申请工程节点奖者,视为自动弃权,以后 不再补发。 7.1质量奖不能平分,要向质量突出的部门、质量突出的单位工程负责人、 质量意识强、工艺好的工作人员倾斜; 7.2各施工工地按照项目部的质量管理制度,在每分项、分段工程施工完 毕后及时进行自检和复检,并将自检验评表和施工记录按时上报质检科进 行验收,该工程在施工过程中严格按照工艺要求施工,确保主要指标优良, 达到《验标》优良级标准,可享受质量奖;奖励由计划科核实后通知工地 造表经质检科签字、总工批准后发放; 7.3质检科根据每周的质量检查情况,进行综合评定,对于施工工艺和质 量突出的项目或单位、个人给予一定的质量奖励; 7.3.1项目部质检科每周定期组织进行质量检查,每月进行质量评比,对 于一贯重视质量的单位给予500~1000元奖励; 2 220KV 7.3.2对在施工中发现设备、材料严重缺陷并及时采取补救措施者给予 100~300元奖励; 7.3.3在质量攻关及质量通病预防、治理中成绩突出者给予100~500元奖励; 7.3.4对QC小组活动表现突出的施工部门及个人给予500~1000元奖励,并通报表扬; 7.3.5对提高工程质量有特殊贡献或解决施工质量重大难题者给予500~1000元奖励,并可以向公司推荐由公司进行奖励。 对7.3.2~7.3.5的奖励由工地提出申请,经质检科核实认可,总工批 准后由工地造表发放。 7.4对于施工工艺和质量差的项目或单位、个人给予一定的质量处罚。 7.4.1凡工程开工前未进行安全、技术交底;在质量评比验收中弄虚作假 或未经验收签证,直接进入下一工序的施工单位给予一次罚款300~500元,并责令办理验收签证; 7.4.2分项工程验收中,优良率达到98%以上,主要项目必须达到100%优良。否则,除不享有质量奖外,再给予100~300元处罚; 7.4.3对于施工过程中,质检人员发现的问题,以通知单的形式限期整改, 到期不整改且无反馈信息的给予100~300元的处罚; 7.4.4在施工中出现的质量问题,无视质检人员的劝阻,一意孤行或屡教 不改者,给予300~500元的处罚,并令其下岗; 7.4.5质检科质检人员发现以下问题时给予50元/人?次的罚款: 7.4.5.1焊接完毕后,焊工不进行自检、不清理药皮者; 7.4.5.2非焊工从事焊接工作或焊工从事无证项目焊接工作者; 7.4.5.3焊接受监部件不使用保温筒或保温筒

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