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工程毕业 14篇
内容提要:
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全文共61189 字
理工科高,等院校研究生 建工作浅析
【摘 要】 本文采用文献研究和问卷调查法,从理工科高校研究生群体的特点着手,分析了目前研究生 建工作的现状及存在问题,从队伍建设、平台建设、机制建设以及文化建设等几个方面提出了研究生 建工作创新的思路和对策。
Abstract: This paper uses literature research and questionnaire survey method to analyze the current situation and problems of the Party building work of postgraduates from the characteristics of science and engineering postgraduates, and proposes the ideas and measures about the innovation of Party building work of postgraduates from the aspects of team building, platform construction, institutional construction and cultural construction.
关键词: 研究生;理工科; 建
Key words: postgraduate;science and engineering;Party building
文章编号:1006-4311(2015)02-0256-02
0 引言
研究生作为 次人才,肩负着 主义建设者和接班人的重要使命。研究生的思想和价值取向对我国 发展有着举足轻重的影响。随着高校研究生人数的增加及受新时期 舆论的多元化影响,如今高校研究生 建工作正面临着不少新的问题和挑战,这一点在理工科研究生身上体现得尤为明显。因此,如何在新形势下提高理工科研究生 建工作在研究生成长成才中的作用,是研究生 建工作的重心,也是研究生管理工作的重点。
1 理工科高等院校研究生群体的特点
研究生有着独特的群体特征和培养特点,这使得研究生 建工作面临特有的对象和基础。以群体特征看,与本科生群体相比,研究生的年龄较大,世界观、人生观、价值观已基本形成,思想观念比较多样, 性较强。以参与本次调研的华南理工大学南校区150名研究生 员为例,有26名研究生 员常年居住在校外,生活较为 ,流动性大、集群性弱的特点使得开展研究生思想教育工作的难度加大;以研究生培养看,研究生分散在不同的课题组,师于不同的导师,研究不同的课题,作息时间也不尽相同,彼此之间的联系和交流较之本科阶段也缩减不少,再加上随着目前各类院校对研究生毕业要求的逐步提高,研究生的学习、科研的压力非常大。科研的压力让研究生科研可以自由支配的时间不断减少,客观上造成他们参与 组织活动的机会越来越少。长期不参与 组织活动,也就逐渐地削弱了研究生对 治活动的敏感性,甚至形成一种对组织生活的麻木和惰性。
2 理工科研究生 建工作现状及存在问题
根据问卷调查结果,下面从主观和客观两个方面来分析当前理工科研究生 建工作的现状和存在问题:
2.1 研究生群体主观问题
2.1.1 部分学生入 动机不纯, 员素质有待提高 当前理工类研究生 员的人数正在逐年的增加,他们中的大多数入 动机都是正确的、端正的,但是也不乏相当比例的不良因素,一部分研究生 员的思想状况不同程度地受到了其已形成的世界观、人生观、价值观,甚至是功利化和现实化因素的干扰。本次受访对象中,尽管有68.67%的 员入 初衷在于进一步发展自己、更好地服务人民,但也有相当一部分(约24.67%)的研究生 员认为入 只是为了给自己“镀层金”,甚至只是盲目地随大流。截至目前,笔者所在学院研究生 员在全体研究生中所占的比例已超过60%,但研究生 员素质参差不齐,有些学生入 后,不能以 员标准严格要求自己,在群众和集体中发挥的先锋模范作
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