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银行人员培训心得体会范文 5 篇 要具有知识化、专业化、素质高等优势，树立业务经营上的良 好态度，以及拓展业务的能力，才能在一个全新的岗位上胜任。下 面是收集推荐的银行人员培训心得，欢送阅读参考。 为期近一个月的岗前培训就要落下帷幕，在这段难忘的时光里， 我们度过了紧张而又充实的每一天，逐渐从校园轻松的学习气氛走 入×××银行紧张的工作环境，开始了自己的职场生涯。经过这次 培训，我对自己的工作岗位以及银行的各项制度有了初步的认识和 了解，从临柜操作技能到理论水平的掌握都有了长足进步。培训中 一些动人场景和感人片断也给我留下了深刻印象。 首先让我印象深刻的是:合行是一个温暖的大家庭。 总行对这次培训很重视，地点就设在 16 楼的会议室，受外界影 响少，资源充足，设施完善，而且食宿安排周到贴心，使我们充分 感受到了合行大家庭的温暖。行里的各位领导和业务尖子们亲自给 我们上课，都非常平易近人、耐心讲授，没有一丝架子。培训的内 容安排也非常全面和系统，从平安保卫到仪容仪表，从业务操作到 科技知识，从电脑汉字输入、表式输入、传票输入到单指点钞、多 指点钞、机器点钞，对于刚走出校门的我来说，这些内容既陌生又 感到新鲜，这次培训也很好地弥补了我在银行业务知识方面的缺乏， 对合行业务有了一个感性的认识，这也是我进入合行大家庭的第一 课。 其次让我深受感动的是:师傅们的敬业精神。 在培训期间，师傅们毫无保存地将 自己的知识与经历倾囊相授， 将 自己多年实践积累的经历和工作技巧，手把手地传授给我们，对 我们的问题都耐心解答。不但演示和讲解正确的姿势和方法，教会 我们操作，还耐心地纠正每个学徒在练习中的错误，不厌其烦地答 复我们的提问，使我们少走了很多弯路。师傅们这种对教学认真负 责的态度，是他们敬业精神的详细表达，对此我深有感触，让我由 衷的钦佩和感谢。 还有就是团队意识的培养。 行里在培训期间，举办的几项活动，如登楼梯活动、通讯员培 训、新老员工篮球赛、业务技能比赛观摩等，也让我记忆犹新。其 中印象最深刻的就是登楼梯活动，这对我们的体力和毅力是个很大 的考验。有些新员工由于平时缺少锻炼，爬了不到 10 层就已气喘吁 吁，出现了体力透支的情况。于是，我们互相鼓励，大家心 目中都 有一个团队意识，不因自己而拖了全队的后腿，甚至有的虽然自己 体力不支，但还是伸出手来拉一把更困难的伙伴。这一拉，传递的 不仅是一份力量，更是一种信心，一种战胜困难的信心。大家都坚 信，坚持到底，就是胜利，凭着顽强的意志和永不言弃的精神，最 终全员都到达终点。虽然我的最后成绩并不理想，但我还是很满足， 因为我坚持到了最后，我战胜了我自己。这类活动很好地促进了同 事间的交流，增进了彼此间的友谊，加深了我们对合行企业文化的 理解，更重要的是培养了我们的团队意识。 一次短暂的培训快完毕了，我们就要到不同的岗位上开始全新 的工作。感谢总行为我们创造了一次这么好的学习时机，感谢老师 们对我们的悉心辅导。俗话说:师傅领进门，修行靠自己。在今后的 工作中，我将立足岗位、踏实工作、勤奋学习，干一行、爱一行、 专一行，把在学校学到的知识与实践操作有机结合起来，以能者为 师，努力做到学习虚心、工作尽心，争取在较短的时间内，掌握各 项业务技能，使自己成为一个复合型的人才，做一个有责任心、充 满自信的温岭合行新员工! 信用卡营销不能停留在传统的习惯思维和做法上，要将新的营 销理念和效劳方法有机地联合起来，最大限度地提高客户品质。 xx 银行信卡中心为了让我们新进员工更快地了解公司、适应工 作，公司特别进展的新员工入职培训。对员工培训的器重，反响了 公司“看重人才、培育人才”的战略方针。参加这次培训的有以前 在别家银行做过信用卡业务的也有没接触过信用卡的，大家都很保 护这次机遇，早早地就来到公司，为培训做筹备。 这一次培训的重要内容主要是公司的根底情形先容和 xx 银行信 用卡系列产品的介绍，最后 xx 银行信卡中央石总还顺便讲了企业文 明与发祥，使我们在最短的时光里懂得到公司的根本运作流程，以 及公司的企业文化、企业现状、策略方案和体系的公司营销理念方 面的专业常识，通过这次培训，让我们受益匪浅、深有领会。 这次培训中，让我们对自己的工作岗位以及公司的上风资源有 了更深入的意识和了解，从而能更快的适应自己的工作岗位，充分 施展自己的自动性，在做好自己的本职工作的同时，充足应用好公 司的优势资源，最大后果的