集团公司员工工作管理方案计划介绍材料.pdfVIP

长治高新区中汇联创新科技研究院 管 理 手 册 2015.12 -! 目录 一、公司各项制度、办法 员工劳动纪律管理制度4 人事管理办法5 员工请、销假管理制度6 文件、资料收发管理制度7 公司档案管理制度8 公司印章管理制度9 公司车辆管理制度 10 运营中心安全保密制度 11 办公用品领用管理制度 13 存货管理制度 16 工资考核办法21 费用管理办法 23 谢谢阅读 -! 二、各部门岗位职责 综合管理部岗位职责29 财务部工作职责30 营销部岗位职责31 工程项目部岗位职责32 软件开发部岗位职责33 公关部岗位职责33 技术服务部岗位职责34 运营中心岗位职责34 - ! 公司员工行为准则 1、公司员工要自觉维护公司形象，自觉执行公司各项规章制度， 热爱企业。感谢阅读 2、公司员工要做到端庄稳重、优雅得体，不着奇装异服（必要 时按公司要求统一着装），挂牌上岗。谢谢阅读 3、要保持良好的职业操守，不迟到、不早退、不旷工，吃苦耐 劳，勤奋敬业。严格履行岗位职责，不推诿、不扯皮。感谢阅读 4、时刻保守公司的商业机密，维护公司的利益。5、上班时间不 串岗、不闲聊、不办私事、不吃零食、不玩游戏。6、外出办事， 文明得体，态度诚恳，实事求是，不损害公司声谢谢阅读 誉。 7、爱护公共财物，不铺张、不浪费。 8、保持岗位整洁，维护公共卫生、不乱扔杂物。 9、相互尊重，和谐相处，和蔼礼貌，说话和气。 10、服从领导，听从指挥，团队配合，相互协作，乐于奉献，以精品文档放心下 载 公司利益为先。 - ! 员工劳动纪律管理制度 1、公司员工必须自觉遵守劳动纪律，按时上下班，不迟到、 不早退，工作期间不得擅自离开工作岗位。精品文档放心下载 2、实行按部门签到制，每个月底由部门负责人将本部门 人员出勤情况报财务部门，按实际出勤人数核发工资。感谢阅读 3、员工公事外出实行报告制，外出办事要向部门负责人及综 合部报告，并说明到何部门办什么事情，需用时间等，4、员 工有私事必须请假，请假要履行请假条，经有关负责精品文档放心下载 人审批后，将请假条报综合部存档备案。 5、公司原则上实行八小时工作制，有特殊情况需加班加 点的，所涉及人员必须无条件服从。特殊工种人员除外。精品文档放 心下载 6、公司内部人员原则上实行节假