2023年安徽淮北市人社局公开招聘工勤辅助人员5人高频考点题库（公共基础共100题含答案解析）模拟练习试卷.docxVIP

2023年安徽淮北市人社局公开招聘工勤辅助人员5人高频考点题库（公共基础共100题含答案解析）模拟练习试卷 答题时间：120分钟 试卷总分：150分 每套试卷共100题，答案解析在题目后面 全文为Word可编辑，请谨慎购买！ 题型 单选题 多选题 判断题 合计 统分人 得分 一、单选题(共50题) 1、某机关拟制了一份保密期限为10年的秘密公文，印制时，对于密级和保密期限规范的写法是（? ? ）。 ??A：秘密·10年 ??B：秘密☆十年 ??C：秘密·十年 ??D：秘密★10年 正确答案选项：D 解析：本题旨在考察公文的基础知识，包括但不限于文书处理等方面。本题目所涉及到的有关内容是指保密期限、保密级别和保密范围。 根据《党政机关公文格式》7.2.2规定:“如需标注密级和保密期限，一般用3号黑体字，顶格编排在版心左上角第二行；保密期限中的数字用阿拉伯数字标注。”为了便于读者理解，将原文中有关“机密级别、保密制度”等项删去或省略后再标出，以使文章一目了然，避免混乱。将保密等级和保密期限分隔开来，以确保信息的保密性。由于现行《公务员法》对公务员级别与权限划分不够明确、具体，致使许多人误认为“职务越高，职责越细”,甚至将某些部门的一些重要职位也称为“高一级”了。（备注：关于该内容体现在旧的《国家行政机关公文格式》中，新的《党政机关公文格式》中虽未明确规定，但依然照此实行。） 故本题选D。  2、为推动卫生应急工作依法、科学、规范开展，X省卫生计生委制定了《突发事件卫生应急预案管理办法》，拟印发给所属各市、县卫生计生委贯彻执行，应选择的文种是（ ）。 ??A：公告 ??B：通告 ??C：意见 ??D：通知 正确答案选项：D 解析：本题旨在考察公文的基础知识，特别关注于公告这一类型的公文，其适用范围包括向国内外宣布重要事项或法定事项；（六）公告，适用于在特定的范围内发布必须遵守或广泛知晓的事项；（七）针对重要问题，提出独到的见解并制定相应的处理方案，这是一项可行的建议；（八）发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或执行的事项，以及批转、转发公文，均可使用通知。在向国内外宣布重要事项或法定事项时，若发现A项错误，则适用公告。本文种不包括“其他规定”类文件。在一定的范围内，公告适用于公布应遵守或广为人知的事项，因为 中的B项存在错误。针对 C项错误，我们的意见适用于提出对重要问题的独到见解和有效处理方案。该《管理办法》拟印发给所属各市、县卫生计生委贯彻执行，以确保 D项的正确性，并在实施过程中采用通知的方式。本通知适用于发布、传达要求下级机关执行以及有关单位周知或执行的事项，同时可用于公文的批转和转发。由于 的存在，故本题选择D。  3、行政执行过程的关键是（ ）。 ??A：决策 ??B：动员 ??C：协调 ??D：指挥 正确答案选项：D 解析：本题旨在考察行政管理领域的基本知识和技能。这些环节都需要领导者进行有效地组织和指导才能完成。 行政执行是由一系列具体的行政活动或环节所构成的，其中最为重要的环节包括计划、动员、指挥、协调与控制，它们共同构成了行政执行的核心。由于“指挥”和“指挥者”两个词在不同时期有着不同含义，所以，其用法也就有所不同。在行政执行过程中，指挥作为领导作用的直接体现，扮演着至关重要的角色。请你结合有关资料及相关文献，分析说明其原因并给出答案。因此，A、B、C三项并未达到题意的要求。由于 的存在，故本题选择D。  4、（ ）具有权威性、规范性、强制性、稳定性和预防性等特点。 ??A：传播方法 ??B：法律方法 ??C：行政方法 ??D：经济方法 正确答案选项：B 解析：此题旨在探究管理学的根本原则。其中法律方法属于上层建筑范畴，它包括立法和执法两个方面。 的管理方法体系由法律、行政、经济、教育和技术等多个方面的方法构成，这些方法相互协作，形成了一个完整的管理框架。传播方法具有广泛性、渗透性、灵活性、预见性、及时性、有效性、可控性和公开性特点。 A项错误，传播方式指的是管理主体通过与管理对象进行双向信息交流，从而建立起一种相互理解和信任的关系，以实现既定的管理目标。 B项正确，法律方法是指国家根据广大人民群众的根本利益，运用各种法律、法令、条例和司法、仲裁工作，对社会经济的总体活动和各企业、单位在微观活动中所发生的各种关系进行调整，以确保和促进社会经济发展的管理方式，具有权威性、规范性、强制性、稳定性和预防性特征。行政方法也有原则性、概括性、程序性的特点。在行政管理中，行政方法指的是依靠行政组织的权威，运用命令、规定、指示、条例等行政手段，按照行政系统和层次，以权威和服从为前提，直接指挥下属工作的一种管理方式，其具有权威性、强制性、垂直性、具体性、无偿性等特征。经济方法有计划法、市场预测法、成本控制法、