G教育服务公司基层员工绩效考核体系优化研究.pdfVIP

单位代码 11799 学 号 2020652088 硕士专业学位论文 G教育服务公司基层员工绩效考核体系 优化研究 论文作者：何彦波 所在学院：工商管理学院 学科专业：工商管理 研究方向：人力资源管理 论文形式：专题研究 指导教师：田喜洲 2023 5 28 提交论文日期： 年 月 日 论文答辩日期：2023年5 月9 日  中国 重庆 2023年5 月 万方数据 独创性声明 学位论文题目：G 教育服务公司基层员工绩效考核体系优化研究 本人提交的学位论文是在导师指导下进行的研究工作及取得的研 究成果。论文中引用他人已经发表或出版过的研究成果，文中已加了 特别标注。对本研究及学位论文撰写曾做出贡献的老师、朋友、同仁 在文中作了明确说明并表示衷心感谢。 学位论文作者： 签字日期： 年 月 日 学位论文版权使用授权书 本学位论文作者完全了解重庆工商大学有关保留、使用学位论文 的规定，有权保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和磁盘， 允许论文被查阅和借阅。本人授权重庆工商大学研究生院可以将学位 论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索，可以采用影印、缩 印或扫描等复制手段保存、汇编学位论文。 （保密的学位论文在解密后适用本授权书）   本论文： 不保密 保密 (期限至 年 月止） 学位论文作者签名： 导师签名： 签字日期： 年 月 日 签字日期： 年 月 日 万方数据 目 录 摘 要I ABSTRACTII 1 1 第 章 绪论 1.1 研究背景1 1.2 研究意义2 1.3 文献综述和文献述评2 1.3.1 文献综述2 1.3.2 文献述评6 1.4 研究内容与方法6