北流劳务工程方案.docxVIP

北流劳务工程方案 项目简介 北流劳务工程是指将城乡居民和企事业单位从事的各种工作的临时性、非常规性、短期性岗位需求作为补充劳动力需求，通过统一组织、管理、调度，把劳动力流动、组织和利用作为服务，以满足社会各类建设项目岗位需求的服务活动。 方案目标 本方案旨在通过发挥北京市劳务派遣企业联合会管理优势，整合市内优秀劳务派遣企业，从企业公正、机制合规、劳动合同规范、资金收益、服务质量等各方面，提供具有可持续性、有市场竞争力的统一服务的一揽子解决方案，全面提升北流区劳务工程服务的规范化、专业化、市场化、智能化水平。 方案内容 服务流程 1.需求发布：服务机构向北流区建设工作领导小组提交服务需求。 2.需求审核：建设工作领导小组对需求进行审核，确认需求。 3.选取服务机构：北流区建设工作领导小组根据需求确定候选服务机构，并组织筛选。 4.服务机构提交方案：确定服务机构后，服务机构向建设工作领导小组提交服务方案。 5.方案评估：建设工作领导小组对服务方案进行评估，确认服务方案。 6.服务执行：服务机构按照服务方案提供服务。 服务内容 1.人员招聘：以需方建设项目优化组合为基础，有针对性地进行人员招聘，为需方在工程各项工作中提供优秀技术、管理类人才。 2.人员管理：对招聘人员进行严谨管理，确保人员勤勉工作，发挥其最大潜力，确保为需方助力期望。 3.工程派遣：依照需方生产经营计划及工作需要，实施人员派遣，仅在确认人员岗位、岗位工作列明之后才执行，且按照协议约定时间、项目周期执行。 4.安全教育：为派遣人员制定岗位安全、从业技能、行为规范等信息，确保人员工作安全，防止事故发生。 服务保障 文档管理: 服务机构建立文档管理、记录管理制度，确保服务的过程记录真实、完整、可审计。 技术支持: 北流区劳务派遣企业联合会提供技术支持，为企业提供劳务派遣集成管理平台，实现快速准确地调配业务流程、人员分配、合同管理等系统功能。 市场推广: 发挥经验丰富的服务机构集团品牌形象，加强对人才市场的监督和管理，推进市场分析和营销，促进市场范围的不断扩大。 方案效益 对于需方：通过本方案，需方可以依据企业需要合理进行人力招聘，省去了针对人才招聘所需要的大量人力资源。 对于供方：通过本方案，服务机构可以巩固自己的品牌形象，争取更多的市场份额。 对于整个社会：通过本方案，可以为提高劳动力资源的利用效益做出贡献，为国家经济建设发展提供有力人力支撑。 总结 本方案旨在为广大企业和需求方提供更加规范化、专业化、市场化、智能化的劳务工程方案。通过组建专业化的服务机构，制定全面服务流程、提供多角度服务内容和完整服务保障，将成功达到增强我国劳务派遣服务力量，规范市场行业秩序，提高社会劳动力资源利用效益的目标。