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PAGE2 / NUMPAGES2 精选办公室工作计划模板汇总9篇  7、学校人事工作包括教职工调动、工资变动、职称评聘、年度考核和到期劳动合同的续签、医疗保险、人事合同管理等工作，这些工作政策性强，牵涉面广，项目烦琐，直接关系教职工的切身利益，必需学好政策，生疏业务，把好人事工作关。  8、财务人员要认真学习、依据雁塔区训练系统相关制度对财务管理的要求，严格遵守财会制度，每月按时上报财务开支状况，严格按收费许可证项目收费。加强财务管理，合理支配资金，加强资金的管理和方案使用，各部门按月上报资金使用方案，各项报销手续在一月内完成，保证学校财务工作的良好运行。  9、协调组织好我校教职工3月底的体检工作。  二、专项工作  1、迎接省级示范性高中复查验收是本学期我校行政工作的重中之重，以迎接复验为契机，依据11项整改要求，统筹协调各部门对我校相关的规章制度进行进一步的完善和修订，同步推动前进各项制度的落实，加强执行力度，提高学校工作的标准化、程序化、科学化水平，做到事事有制度，有实施细则和程序，有评价标准。  2、高度重视创建全国义务训练均衡区工作，办公室统筹协调各部门依据评估的十六项内容要求，认真细致的资料预备，分阶段自查，主动落实创建工作。全力预备迎接2月份市级验收、3月份省级验收和迎接验收。  3、进一步规范学校的档案