职工健康管理制度.pdfVIP

Word 职工健康管理制度 职工健康与生活管理制度 1. 适用范围与目的 为贯彻以人为本，预防为主的健康平安原则，保证职工健康 和平安，以削减影响健康的危害因素，特制订本制度。 本制度适用于职工在生活服务区及钻井服务现场的健康管理， 以及发生事故的应急处理。 2. 职责 2.1综合办公室负责职工健康档案及预防性体检,负责发生健康 事故的处理. 2.2平安环保部负责职工劳动爱护、及影响健康平安的检查。 2.3项目部、钻井队负责发生人身事故的应急现场处理及报告。 3.工作程序 3.1职工健康的教育 3.1.1公司员工要进行三级培训:入公司培训、平安培训和项目 部、钻井队现场培训，以增添职工健康平安意义。 3.1.2培训内容为公司一体化管理体系中的相关文件、健康常 识及典型案例分析。要求职工遵守健康平安法规和文件，增添自我爱 护力量。 3.2职工生活保障 3.2.1职工饮食、饮水、住宿、起居等，按 《职业健康管理》 程序，由生活服务公司供应保障。公司应和生活服务公司签订合同或 第 1 页 Word 协议。 3.2.2生活服务公司应具备饮食及住宿业的资质和管理制度,讲 究卫生,预防疾病,保证不售有害食品、生活水。以防止食物或饮水中 毒。 3.2.3职工应遵守和活服务公司的制度、规定和作息时间。 3.2.4职工住宿应按章执行,生活区有平安防火设备和逃命路线 图. 3.3职工健康 3.3.1职工聘请时应进行体检,公司每年应进行体检,并将结果 纳入职工健康档案. 3.3.2发生疾病应抓紧医治,如发觉急性疾病、传染性疾病或食 物中毒，应按 《应急预备和响应掌握》或打120求教。 3.4劳动爱护按 《劳动爱护用品管理制度》执行要作到夏防中 署,冬防冻伤. 3.5井场平安按 《生产平安管理制度》、《hse管理考核方法》执 行。 3.6健康监测 3.6.1有影响健康平安的环境因素,应按《环境因素识别与评价》 进行识别、评价并实行消减和预防措施。 3.6.2有影响健康平安的危急源,按 《危急源区分与评价》进行 辨识、评价并实行消减和预防措施。 3.6.3影响健康与平安的监测,应按《职业健康管理程序》进行. 第 2 页 Word 3.6.4消失影响或发生不符合项,应按 《不合格(项)掌握程序》 进行,并按q/ptr8.5.0 《订正和预防措施掌握》执行. 3.7健康事故 3.7.1当发生健康事故或紧急状况,按 《应急预备与响应掌握》 执行. 3.7.2事故发生后,按 《事故处理与报告程序》进行. 4.相关文件 《环境因素识别与评价》 《应急预备和响应掌握》 《危急源区分与评价》 《职业健康管理程序》 《事故处理与报告程序》 5.相关记录 《职工人事、健康档案》 职业卫生职工健康管理制度 (一)新职工入公司后,应进行健康检查,要妥当支配好职业禁忌 症和过敏症患者的工作。 (二)采纳先进科学的生产工艺和设备,削减粉尘、有毒物质、噪 音的产生,发觉问题应实行相应可行的措施进行治理,并限期解决。 (三)对生产过程中危害因素较大的设备要加强维护、定期检查, 保持设备完好、杜绝跑、冒、滴、漏现象。 (四)对接触有毒、有害物质的在册职工,应定期进行健康检查, 第 3 页 Word 并建立健康监护档案。