服装公司工作总结3篇.pdfVIP

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服装公司工作总结3篇 本文名目 服装公司工作总结 度上半年服装公司新职员个人工作总结 服装公司职职员作总结 20xx 年上半年度我公司进一步全面落实公司工作会议精神,在张总的正确领导下,在 全体职员的团结努力下,截至六月份为止,女装厂共计生产服装36.8万件/套,总产值2208.2 万元。 上半年相伴着我服装品牌化的启航,我们在工厂生产能力和人员素养培训上狠下功夫, 市场需要什么我们就做什么。产品在品种、复杂程度和出货期的要求上较去年相比有了专门 大的提高。 为了将公司设计的新款式能够尽快上市,以全面配合时尚女装的品牌推广,我们在生产 上做出了专门大的调整,每个新款差不多上按照跳码、跳色的原则安排生产,以确保每个专 卖店都有新款式。为此我们努力提高生产效率、提升职员技能水平,剔除不合格、偷工、怠 工人员,提高现有职员的技术水平和综合素养,同时也在加大力度招收熟练职员,以壮大我 们的生产队伍。设备的配置上增加了多台专用设备和一批电脑车台,使车间的生产效率大大 提高。 开年伊始,我们就依照市场需求研发了新款女装版型六十余款,为了迎合不同行业、不 同年龄、不同体型人群的着装适应,我们有针对性的对服装的各细节部位做了调整。在试制 过程中,为了使成衣达到更好的成效,期间对板型都进行了多次调整和修改,尽管不断的试 做样品对生产线的生产效率造成了一些阻碍,但我们认为这是值得的。 同时,在试制的过程中,生产线也在认真琢磨版型修改和制作手法细节上的处理对成品 服装出来成效的阻碍。大伙儿共同研究探讨,努力处理每个问题,力求达到完美。正如一直 以来张总教育我们技术质量的情况不可有半点马虎,只有如此在研究中得到提高,在学习中 得到锤炼。 提高产量,更要加强质量。我们充分利用例会和班前班后会将公司前景和会议指导精神 认真传达,同时也坚持不懈的灌输质量责任意识,使职员们都真正领会到公司的进展、目标 和要求。班长和质检员间合理分工协作,互相监督信任,同时参照优秀质检员的考核标准, 把不合格品杜绝在半成品时期,有效地提高了产量,返修率操纵在规定标准以内。 五月份,在张总的关怀下为我们组织了副班长以上治理人员三峡游。通过这次集体活动, 让我们更加坚决的看到在公司各部门同事之间差不多上心连心,共同协作团结,充满了凝聚 力!我们就这次出游在职员中形成的积极阻碍,大力抓好职员的思想工作,大伙儿的工作激 情都专门高涨,职员的潜力得到了进一步的挖掘。 在下半年的工作里,我们对自己也有新的目标和要求,我们会更加努力 ,不辜负领导 对我们的信任。 1、狠抓安全生产不放松,加强对班组安全检查力度,排除安全隐患,完善岗位责任制, 确保下半年的安全生产。 2、加强政治理论学习不放松,更杰出的完成各项任务。 3、加强各部门和谐沟通,更快更好地解决生产中遇到的问题,完成公司下达的各项任 务。 4、加强车间治理工作,及时针对生产中显现的问题,有目标性的开展产品操纵。 5、制定更加详细的职员培训打算和内容,使职员能够真正的提高自身素养。 我们深知下半年的工作将是更加艰巨、更加充满挑战性,我公司的全体职员将会全身心 的投入到工作中,认真学习其他榜样公司职员的工作责任感和认确实工作态度,加快步伐, 以确保XX年下半年的目标任务顺利完成。度上半年服装公司新职员个人工作总结服装公司 工作总结(2) | 返回名目 时刻如箭一样地飞逝着。回忆到公司将近半年来,总在不知不觉中度过。我自己在工作 中也是受益匪浅,现将上半年工作情形作出如下总结: 第一,就我个人而言。我专门感谢公司能够给我一个学习与进步的舞台,感谢你们对我 的关照!半年来,我或多或少的学习了一些产品知识,目前我所学到的也只是微不足道的, 同时还存在着专门多自身的一些问题和不足。要紧表现在:第一,对我而言,毕业刚满一年, 涉及面料方面的工作也是一个新的岗位,许多工作都需要边干边摸索,导致工作起来不是游 刃有余,工作效率有待进一步提高;第二,自己各方面的工作能力也不是专门理想,都需要 进行专门好的加强。 其次,就公司整体状况而言。由于今年的市场行情不断变化,导致公司上半年的业绩不 是专门理想,这也直截了当关系到我们的工作态度,因此工作上不是专门忙碌,见不到一丁 点的效率,总觉得工作情绪有些压抑!经常反省自己,总想去多做些什么能否对提升业绩有 所关心,只是内心老是有些顾忌,感受自己还不够成熟,总怀疑自己那个时候还不适合去做 业务方面,只是想多些

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