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经营管理协议(2篇) 经营管理协议1 合伙人：甲方：_______________ ________年____月____日出生; 身份证号码：_________________ 住址：________________________ 电话：________________________ 合伙人：乙方：_______________ ________年____月____日出生; 身份证号码：_________________ 住址：________________________ 电话：________________________ 合伙人：丙方：_______________ ________年____月____日出生; 身份证号码：_________________ 住址：________________________ 电话：________________________ 审查合伙人的资格，是签订合伙协议最重要的方面。因合伙企业具有较强的人合性，所以合伙人一般都是彼此之间比较熟悉、信任的人。但理智的选择合伙人不单纯是熟悉、信任，还要看其有无一定的物质实力或软实力。普通合伙企业的合伙人承担的是无限连带责任，一旦企业债务不能偿还时，有实力偿还的合伙人就有被强制偿还企业全部债务的风险，如果其他合伙人没有实力，不应由其承担部分则很难追偿。 三方合伙人按照《中华人民共和国合同法》的规定，本着公*、*等、互利的原则订立合伙协议如下： 第一条 甲乙丙三方自愿合伙经营________________餐厅，总投资为________元，(其中________元为原餐厅转让总额，________元作为甲乙丙三方开始经营餐厅的预备资金，计入餐厅专门设定的银行账户)。 一定要理清楚合伙人的出资。每种不相同的种类都必须折价为相应的股份，在合伙协议中明确。这样才能在今后的盈余分配及债务承担中，明确各个合伙人的权利和义务，不会因为比例不明确闹纠纷。另外，对于合伙人出资的财产需要办理登记的，在合伙协议中应当明确约定办理登记手续的义务承担者，办理时间以及办理费用的承担等等。对这些事项约定的缺失或不足，都将增加企业法律风险。 第二条 暂定三方出资比例：甲方________元，占总投资比例____%，乙方________元，占总投资比例____%，丙方________元，占总投资比例____%(注：投资比例应以实际到账金额来计算，所出资金须在签署合同生效开始起计___日之内汇入餐厅设定的银行账户里)。 合伙人之间的权益的分配、责任划分要明确。虽合伙企业对外承担无限连带责任，但内部合伙人之间还是要按份额分红、承担债务的。有些合伙企业对此没有约定，从而导致在分红或承担债务时合伙人之间产生纠纷，给企业造成不必要的损害。 第三条 三方共同出资、共同经营、共担风险、共负盈亏(按照实际出资比例分配盈利与承担亏损)。如经营亏损，需要再次注入资金的由三方商议，按照出资比例按时到账，否则如有未到账方，其他方有权引进第三方，原出资份额同比例稀释。如有盈利自合同生效开始第一期分红时间为半年，第二期开始以一季度为标准定为分红时间。 第四条 入伙：合同期内，经各方共同协商同意，可吸收第三方入伙。 退伙、出资的转让：合同期内各方不得退伙，转让。如果有实际需要变更的，需由三方共同协商同意方可退伙、转让，并且同等条件下其他方有优先受让权。 退伙后以退伙时的财产状况进行结算，如退伙时餐厅为亏损状态的，该退出一方仍应对退伙前的餐厅债务承担无限连带责任。 在合作初期，创业合作者要明确合作伙伴的各自职责，不能模糊，要能拿出书面的职责分析，因为是长期的合作，明晰责任最重要，这样可以在后期的经营中不至于互相扯皮，反目成仇，好多的创业合作中会有问题，就是因为责任明细不够。 第五条 三方共同劳动。乙方负责财务，包括每天的营业数据的统计，报表，现金收入和支出的管理，做账。丙方负责餐厅吧台的出品和管理，协助楼面人员的服务，处理客户的意见和建议，餐厅的营销推广以及其他餐厅内部的事务。其它餐厅行政，维修，采购，接送客人，外卖等事务由甲方全面安排领导。甲乙丙三方工资暂定为甲方：_______元/月，乙方：_______元/月，丙方：_______元/月，另住宿补贴_______元，如果住公司集体宿舍则无补贴。 第六条 公司资金使用范围，只允许使用在餐厅经营支出，不允许任何一方因私人因素挪用公司资金。 第七条 餐厅涉及到房屋租赁，经营证照资料和其它所有收支凭证由乙方(出纳方)保管。