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XX省人民医院护理组织管理体系和护理工作制度 汇编 xx省人民医院护理组织管理体系和护理工作制度汇编第一章 护理组织管理体系1.医院护理管理组织架构1. 1.护理行政管理 架构 院长 护理副院长 （或主管副院长） 护理部主任 科 护士长 病区护士长 组长 . 2. 护理技术管理架构 护理部主任 护 理 管 理 委 员 会 护理质量管理与持续 护士培训与科研专科护理管理护士维 权工作平安管理改进委员会 管理委员会 委员 会 委员会 委员会 .医院护理管理体制2. 1.垂直管理体制医院实行院长-护理副院 长（主管副院长）-领导下的护理部主任（总护士长）负责制，下 设科护士长、病区（或专科）护士长三级管理，二级医院可以护 理部主任（总护士长）-病区护士长二级管理。 护理部主任参与医院办公会。 护理部主任为直线领导，建立垂直的护理工作领导体制。 在垂直管理体制中，护理队伍由护理部垂直管理，在人事部门 的协作下，护理部行使对护理人员的调入、调出、晋升、提级、选 拔、任免、奖惩、考核以及新上岗护士的院内安排的干脆人事权, 并提出看法，按有关规定办理。 2. 2.层级管理体制 建立护理人员的层级管理体制，是依 据护理人员的不同能级（或职称），设立专科护士、责任护士、协 助护士等不同层级护理岗位，赐予不同的工作权限和待遇（岗位津 贴等），履行不同的岗位职责和工作任务，从而保证护理质量和平 安。 其