事业单位解除聘用合同谈话记录提纲.docxVIP

下载本文档

54
0
约1.25千字
约 2页
2023-10-25 发布于北京
举报
版权申诉

事业单位解除聘用合同谈话记录提纲.docx

1、本文档共2页，可阅读全部内容。
2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击这里二次下载。
4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

— PAGE 2— — PAGE 1— 谈话记录谈话主题：谈话时间：谈话地点：谈话人：被谈话人：记录人：谈话内容：问：根据事业单位工作人员解除聘用合同的要求，现与你进行个人谈，你为什么申请解除聘用合同？答：问：你是否自愿解除聘用合同？答：问：解除聘用合同时间以市人社局正式文件通知下发之日为准，在此之前你应该按照相关工作要求正常到岗工作，是否认可？答：问：你个人工资发放至市人社局正式文件通知下发之日，自在下月停发相关工资，是否清楚并同意？答：问:办理完解除劳动合同相关事宜后，你需要配合办理“五险一金”相关事宜，你是否愿意积极配合？答：问：办理完解除劳动合同相关事宜后，单位承担部分“五险一金”从次月停缴。此后各类保险缴纳事宜，由你本人与新单位对接，你是否清楚并同意？答：问：办理完解除劳动合同相关事宜后，需要及时交接相关工作，你是否明白？答：问：解除聘用合同为你本人自愿申请，经单位讨论，并与你协商一致后解除聘用合同，双方都不承担因解除聘用合同产生的经济补偿，你是否清楚并同意？答：问：你个人是否还有其它补充？答：问：确认以后以上谈话内容，请签字并按手印。答：