第四章 因素分析课件.pptxVIP

第四章 因素分析 本章重点 • 效度的基本概念 . 因素分析的基本原理 . 因素分析的操作程序 . 因素分析的报表解释 效度的基本概念 建构效度 所谓建构效度，指测验能够测量出理论的特质或概念的程度，即实际的测验分数 能够解释某一心理特质的多少。 如我们根据理论的假设结构，编制一份量表或测验，经实际测试结果，受试者所 得的实际分数，经统计检验结果能有效解释受试者的心理特质，则此测验或量表具有 良好的建构效度。 建构效度根据实际所得的资料来检验理论的正确性，因此是一种相当严谨的效度 检验方法(王保进， 2002)，其检验步骤包括： 1. 根据文献探讨前人研究结果和实际经验等建立假设性理论建构； 2. 根据建构的假设性理论编制适当的测试工具； 3. 选取适当的受试者进行施测； 4. 以统计检验的实证方法考查此份测验工具是否能有效解释所欲建构的心理特质。 4.1 效度的基本概念 因素分析的基本原理 因素分析的目的在于因素结构的简单化，即以最 少的层面来表示原来的数据结构。 因素分析是一个从大到小，从分散到集中的过程。 4.2 因素分析的基本原理 1. 计算变量间相关矩阵或协方差矩阵 如果一个变量与其他变量间相关很低，在下一步分析步骤中可以考虑剔除此变量，但 实际排除与否，还要考虑变量的“共同性”(communality)与“因素负荷量”(factor loadings