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如何做好青年工作 上海建筑工程公司第四所建筑公司的赞丹支部书记在集团总部连续四次红旗党支部和集团流动红旗总部9次红旗总部。其下属的第三个建设项目是2001年全国建筑系统基本思想政治活动的先进单位。近几年来,震旦项目经理、党支部书记、市建设功臣孙吉人全身心地为青年搭建舞台,培养青年人才,在选“苗”、育“苗”上花费了不少心血,涌现了不少先进青年,被誉为是项目青年的“园丁”。 震旦项目党支部做青年思想政治工作,把握“四个心”,即:“细心、耐心、真心、热心”,充分调动青年积极性。 细心项目党支部平时细心观察青年的思想、工作、生活,细致地做人的思想工作。青年党员张永陟,大学毕业后就参加了世纪公园的二期工程建设,担任施工员。他平时工作埋头苦干,虚心好学,钻研业务,进步较快。在工地上,他晴天一身汗,雨天一身泥,是青年中较突出的一个。通过接触,项目支部书记孙吉人细心观察了小张的工作能力,发现他平时工作还不够大胆,主动找其谈心,支持他大胆工作。在世纪公园二期工程竣工时,由于接到震旦工程,趁这个机会,党支部就把世纪公园竣工的任务交给他,经过一段时间的努力,他出色地完成任务,被提拔为项目经理助理。接着,他到震旦工地后,配合项目经理抓好工程进度和质量的同时,还积极协助支部搞好项目党建工作,使支部多次获得先进党支部。2001年,他被公司授予青年人才基金三等奖。 耐心项目党支部不是一次、二次,而是经常不断地去做青年思想工作。近几年,项目上的职工来自四面八方,在建设大厦施工时,其他项经部有不少现场管理人员调入该项目部,思想上存在着消极情绪。支书针对这些同志的想法,耐心地做思想工作。青年顾向军来项目一段时间,上下班迟到、早退,支书几次耐心做其思想工作,并教育他与项目其他同志要同心同德,抓好建设大厦工程,有意识地从培养入手。通过做思想工作,顾向军工作转变较快,在结构施工时,他每天晚上工作到深夜才休息,成为项目上的骨干力量,被组织提拔为项目副经理,党支部因势利志,要求小顾积极上进,不久,小顾打了入党报告,经过几年磨练和考验,终于加入了党组织。在震旦结构浇捣混凝土时,他经常通宵达旦,抓好现场施工,标准层施工以4天一层的速度向上攀高,确保了结构工程2002年3月18日封顶,得到了业主的好评,为上海四建精品先锋增添光彩。 真心项目党支部以心换心,做青年思想工作,真心实意地与青年交知心朋友,经常沟通思想,充分调动他们的积极性。青年党员、项目工程师周红兵,调到震旦项目后,支书就及时做其思想工作,与他交换思想,要求他配合项目经理做好工作。此后,工地上凡碰到急、险、难的任务,他总是大手一挥“我们来”。在震旦工地,他带领青年突击队队员冲在工地第一线。震旦地下结构3层,挖深20米,旁边相距1.5米处的地下变电站、煤气管、通讯管道十分复杂,他和项目青年技术人员一起进行科技攻关,制订最佳技术方案,使围护地下连续墙的位移控制在标准以内,打了一个个漂亮仗。周红兵青年突击队被评为集团总公司红旗青年突击队,他本人亦被评为公司青年“金梯奖”,集团总公司青年新长征突击队手及公司青年人才基金一等奖。2000年,他通过竞聘被组织任命为项经部副主任工程师。 热心项目党支部热忱地帮助青年解决实际困难,为他们办好事、做实事。针对项目上青年整天奔忙在工地第一线,碰到思想问题要热心做工作,碰到生活困难要热心帮助。材料员于洋,父母在新疆,是知青子女,自从进入单位后,他工作勤恳踏实,为人忠厚老实,但工作业务不精,针对这种状况,支书热心地帮助他提高业务,工作上重点培养他,使他较快地适应总承包管理,同时,又在政治上积极培养,经过几年的磨练和考察,业务工作大有起色,2002年他入了党。