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- 2023-11-23 发布于天津
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课程目标
通过本次研讨会,您将掌握以下内容:
②岗位分析的定义及在企业人力资源管理中的作用
与意义
②岗位分析收集的信息及主要方法
⑧编写岗位说明书的基本思路及主要模式
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故事分享
美国加利福尼亚大学的学者做了这样一个实验:把6只猴子分别关在3间空房子里,每
间两只,房子里分别放着一定数量的食物,但放的位置高度不一样。第一间房子的食
物就放在地上,第二间房子的食物分别从易到难悬挂在不同高度的适当位置上,第三
间房子的食物悬挂在房顶。数日后,他们发现第一间房子的猴子一死一伤,伤的缺子
耳朵断了腿,奄奄一息。第三间房子的猴子也死了。只有第二间房子的猴子活的好好
的。
究其原因,第一间房子的两只猴子一进房间就看到了地上的食物,于是,为了争夺唾 手可得的食物而大动干戈,结果伤的伤,死的死。第三间房子的猴子虽做了努力,但 因食物太高,难度过大,够不着,被活活饿死了。 只有第二间房子的两只猴子先是各
自凭着自己的本能蹦跳取食 ,最后,随着悬挂食 物高度的增加,难度增大,两只猴子
只有协作才能取得食物, 于是, 一只猴子托起另一只猴子跳起取食。这样,每天都能
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