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动合同,试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内到行政拘留以上行政处罚的。第二十八条甲乙双方解除劳动合同,必劳动
动合同,试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动
使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内
到行政拘留以上行政处罚的。第二十八条甲乙双方解除劳动合同,必
劳动合同
甲方:
乙方:
签订日期:年月日
办理交接工作后支付乙方的当月工资和办理相关的离职手续;由此给,并办理相关书面手续。九、违反劳动合同的责任第三十一条乙方未到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其甲方将按照国家和当地政府规定的标准为乙方缴纳社会保险。六、劳甲方:
办理交接工作后支付乙方的当月工资和办理相关的离职手续;由此给
,并办理相关书面手续。九、违反劳动合同的责任第三十一条乙方未
到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其
甲方将按照国家和当地政府规定的标准为乙方缴纳社会保险。六、劳
公司地址:
法定代表人:
乙方:______________
身份证号码:
户口所在地址:
常住地址
电子邮箱:联系电话:
根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,甲乙双方为建立劳动关系,明确权利义务,在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同,以资共同遵守。
本合同约定的常住地址为乙方法定通讯地址,如有变更需及时书面告知甲方,如未告知的,则视上述地址为乙方可送达地址。
乙方在签署本合同时,已经知悉甲方的各项规章制度,并同意受其约束。
一、劳动合同期限
第一条本合同为期限劳动合同,合同期自____年
__月__日起至____年__月__日止,共计___个月。(可以约定为以完成一定工作任务为期限的合同)
第二条本合同试用期自____年__月__日起至____年__月__日。
宣告失踪的;6.法律法规规定的其他情形。第三十条本合同期满前报酬中已考虑了乙方离职后需要承担的保密义务。(注:对负有保密、保密义务第十八条在本合同履行期内,乙方必须遵守甲方制定的有防护用品,切实保护乙方在工作中的安全和健康。第十三条甲方负责 试用期间如发生事假、病假等,甲方可以按实际发生天数相应顺延乙
宣告失踪的;6.法律法规规定的其他情形。第三十条本合同期满前
报酬中已考虑了乙方离职后需要承担的保密义务。(注:对负有保密
、保密义务第十八条在本合同履行期内,乙方必须遵守甲方制定的有
防护用品,切实保护乙方在工作中的安全和健康。第十三条甲方负责
(注:1、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。2、试用期只能约定一次。3、试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。)
二、工作内容和工作地点
第三条乙方根据甲方工作需要,在本合同有效期内担任部
门的工作,乙方应按照甲方安排的工作内容及要求履行工作
义务,按时完成规定的工作数量,达到《职位说明书》以及公司规定的工作要求。
第四条乙方的工作地点为____,乙方同意以上工作地点为可调整地点,乙方同意甲方因业务发展需要在内调整工作地点,经双方协商可以进行该区域外的工作地点变更。因工作需要,时间在一个月以内的短期出差不受此工作地点约定限制。
第五条在合同有效期内,甲方根据公司业务需要及乙方的技能、工作业绩等,在与乙方充分协商的基础上,可以调整乙方的工作岗位、工作内容。
三、工作时间
定的工作数量,达到《职位说明书》以及公司规定的工作要求。第四义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约第二十一条如乙方违反有关保密义务,乙方应赔偿甲方因此而遭受的甲方造成经济损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。第三十二条甲乙 第六条甲方依法制定员工工时、休息和休假制度;乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度,并按照规定上下班。
定的工作数量,达到《职位说明书》以及公司规定的工作要求。第四
义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约
第二十一条如乙方违反有关保密义务,乙方应赔偿甲方因此而遭受的
甲方造成经济损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。第三十二条甲乙
第七条乙方依法享有的婚丧假、女职
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