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西部素质教育2023年1月第9卷第2期
“强师计划”背景下青年教师培养策略
—基于“名校长工作室”
——
112*
李海燕,刘阳,胡小平
(1绵阳高新区火炬实验小学校,四川绵阳,621000;
2四川绵阳师范学院,四川绵阳,621000)
摘要:文章基于“名校长工作室”,论述了“强师计划”背景下青年教师培养策略,包括注青年教师教学准备
能力的培养、注青年教师在教学过程中师生互动能力的培养、注青年教师站在学生角度安排授课能力
的培养等。
关键词:“强师计划”;青年教师;“名校长工作室”
中图分类号:G451.2文献标志码:A文章编号:2095-6401(2023)02-0118-04
2013年2月4日,教育部颁布的《义务教育学校起来,“名校长工作室”应该在青年教师已有的职前培
校长专业标准》指出,“教师是学校改革发展最宝贵的训基础上,对教师在岗位上迫切需要用到的教学基本
人力资源”,“校长是教师专业发展的第一责任人,将技能进行有针对性的精心指导。首先,在“名校长工作
学校作为教师实现专业发展的主阵地”,校长要成为室”的悉心组织下,每学期定期组织青年教师开展以
[1]
“激发教师发展的内在动力”。2022年4月14日,教“三笔一话”(钢笔字、毛笔字、粉笔字、普通话)为主要
育部等八部门印发的《新时代基础教育强师计划》(以内容的教师基本功和教师教学职业技能培训活动。其
下简称“强师计划”)明确指出,要深入实施名师名校次,在“名校长工作室”的指导下,启动学校“学科工作
长领航计划,培养造就基础教育领域的教育家、大先坊”建设之旅,分学科建设“语、数、、音、体、美、科”
生。“强师计划”中明确指出:“实施新周期名师名校长等“学科工作坊”,在“学科工作坊”的引领下深耕课标
领航计划,培养造就一批引领教育改革发展、辐射带与教材,从课程设置、教学方法、课堂设计、育人环境、
动区域教师素质能力提升的教育。搭建教师培训与学生评价等方面展开立体式的青年教师教育教学培
[2]
学历教育衔接的‘立交桥’。”训。最后,在“名校长工作室”的安排下,应每月针对一
当前,社会赋予了教师新的使命,即“不忘立德树学科邀请一次校外专或校内名优教师给青年教师
人初心,牢记为党育人、为国育才使命,积极探索新时进行专题培训或带领其进行集体教研实践活动。“名
代教育教学方法,不断提升教书育人本领”,更赋予了校长工作室”应通过组织开展这些实践活动,为青年
校长更为崇高的历史重任,即“打造一所名校,成就一教师搭建一个平台,以此培养青年教师的教学基本技能。
批又一批的好老师,努力探索新时代人才培养的普适(二)搭建平台,加强青年教师教学教研理论培训
规律,努力提升教育的智慧与魅力”,而作为“名校长高质量教师是高质量教育发展的中坚力量。教育
工作室”的责任所在,其更应该把培养优秀教师作为工作和教师工作十分重要,且教师是教育工作的中坚
核心工作来抓。下面,本文拟基于“名校长工作室”,对力量,广大教师要做“四有”好老师、“四个引路人”,实
“强师计划”背景下的青年教师培养策略加以论述。现“四个相统一”,各级党委和政府要坚持把教师队伍
一、注重青年教师教学准备能力的培养[3]
建设作为基础工作。“名校长工作室”作为学校提升
教学准备能力是教师教学能力的重要组成部分,管理水平、促进教育质量提高的辅助机构,更应该配
也是影响教师教学水平的重要因素,进而会直接影
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