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危害辨识及风险评价清单
种类
风险因素
风险值D=L*E*C
风险
程度
现有控制措施
整改措施
控制部门
发生的
可能性
(L)
危险环
境频率
(E)
后果的
严重性
(c)
风险值(D)
劳工
招用童工
6
6
3
108
显著风险
1)入职时对身份证件进行核实;
2)遇见不能确定身份证件真假时,通过公安系统进行查询;
3)对招聘人员进行培训,入职时必须对年龄进行核算,满16周岁方可办理入职手续;
人事部
劳工
工作超时
6
6
3
108
显著风险
1)生产计划在安排生产计划时不允许将计划安排超过每周60H;2)生产部对每周加班进行控制,确保每周不超过60H;
3)人事部每日对工时进行监督,每周超过预警线48小时时向生产部预警;
4)提供意见箱、举报电话等,欢迎员工进行监督、举报和反诉。
PWC
生产
人力资源
劳工
未足额支
付工资
1
2
7
14
稍有风险
1)工资核算人员在核算工资时严格按照劳动法规进行核算。2)人力资源经理二次抽查审核,发现问题立刻改正;
3)财务部三次审核,发现工资核算错误或未按劳动法规核算时进行反馈重新核算,直至正确。
4)对员工进行培训,让员工了解劳动法规,井提供意见反馈渠道,工时工资核算错误时欢迎员工进行投诉、反馈。
人力资源财务
健康与安全
发生严重火灾
1
3
50
150
显著风险
1)少量采购和存放。对化学物品定点存放的储存地方进行检查,一旦发现问题,立刻将易爆易燃化学品搬迁至安全地方储存。
2)定期检查电器设备及配电箱。发现问题马上整改。
3)配备灭火设备,张贴WSDS。
生产、仓库
健康与安全
化学品伤害
6
6
3
108
显著风险
1)对使用化学品的员工进行安全操作培训;
2)使用现场张贴MSDS;
3)操作时佩戴防护用品;
4)车间/部门落实检查;
5)定期体检;
生产、品管
健康与安全
机械伤害
6
6
3
108
显著风险
1)定期检查机器的防护设施,如发现问题会立刻停用机器直到防护设施没有问题。
2)特种设备需有资质的人员操作。
3)佩戴防护用品。
4)加强安全操作培训。
5)现场张贴安全操作规程。
工程、生产
健康与安全
利器伤害
3
6
1
18
稍有风险
1)制定利器管理制度;严格按管理制度执行。
2)加强安全操作培训:
生产部、品管部
健康与安全
焊枪烫伤
3
6
1
18
精有风险
1)岗前进行化学品安全操作培训,焊枪安全操作培训;2)现场管理人员每日检查。
生产部
健康与安全
硅、砸
擦伤
3
6
3
54
一般风险
1)加强安全操作培训。
2)截好防护用品。
生产部、仓库
健康与安全
孕妇/未成年工
1
0.5
3
1.5
稍有风险
1)制定管理程序;
2)不得安排加班;不得安排重体力劳动岗位;不得接触化学品;不得安排机械相关的岗位
生产部/人力资源部
环境
化学品泄
露污染环
境
1
6
15
90
显著风险
1)设立针对化学品的泄露的应急措施,防止污染;
2)每日少量采购,确保最少库存;
3)针对化学品,必须使用二次防泄漏客器,由专人进行管理和领用;
生产、采购
环境
危险废弃
物污染环
境
6
6
7
252
高度风险
1)设立固废处理程序处理;
2)设专门的固废储存区;
3)交给有有资质的供应商处理危险废弃物。
生产、仓库
道德
收取或提
供回扣、
贿赂
3
0.5
15
22.5
一般风险
1)在与供应商的合同中加入禁止收受回扣、贿赂等要求,让供应商
了解公司的道德要求;
2)提供供应商投诉检举渠道。
采购部
道德
无合适的
身份保护
措施
3
1
15
45
一般风险
员工可利用意见箱或其它投诉渠道进行投诉或检举
人力资源部
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