年度考核表分析和总结.docxVIP

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附 件 1 :

事业单位工作人员年度考核登记表

( 年度)

姓 名 性 别 出生年月

政治面貌

文化程度

参加工作时间

工作单位及部门

岗位类别 岗位名称

个 人 总 结

签名:

年 月 日

部门主管领导评鉴意见:

签 名: 年 月 日

考核工作领导小组审核意见:

(盖章)

年 月 日

单位意见:

负责人签名: (盖章)年 月 日

本人意见:

签名: 年 月 日

复核意见:

复核意见:

负责人签名:

(盖章)

年 月 日

注:1、“岗位类别”是指管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位;“岗位名称”是

本人所聘岗位的名称。

2、“部门主管领导评鉴意见”要明确被考核人的考核结果:优秀、合格、基本合格、不合格。

3、本表用A4纸正反打印。

附件2:

事业单位工作人员年度考核结果统计表

( 年度)

填表单位(盖章): 填表人: 电话: 填表时间: 年 月 日

实际参加年度考核人数

实际参加年度考核人数

不参加年

项目

基本

不定 度考核考

小计

优秀

合格

合格 合格

等次

核人数

总人数

管理人员(含双肩挑)

专业技术人员(不含双肩挑)

工勤技能人员

试用期人员

事业单位考核年度内受省

(部)级表彰情况

事业单位工作人员考核年度内受省(部)级表彰情况

优秀等次比例(%)

优秀等次比例情况

管理人员优秀比例(%)

专业技术人员优秀比例(%)

工勤技能人员优秀比例(%)

同意考核结果为:优秀 人;合格

人;基本合格

人;不

事业单位主管部门

合格

人;不定等次

人;不参加考核

人。

审核意见

(盖章)

事业单位人事综合管理部门

核准备案意见

注:1、本表由事业单位填写一式四份,事业单位、上级主管部门、事业单位人事综合管

理部门、工资审核部门各一份;2、本表用A4纸打印。

附件3:

事业单位工作人员年度增减统计表

( 年度)

增减方式博士硕士本科大专及以下

增减方式

博士

硕士

本科

大专

及以下

合计

管理

人员

专业技术

人员

考核年度内招聘

考核年度内调入

考核年

度内政策安置

军转干部安置

复员战士安置其他政策性安置

考核年度内领导班子配备

考核年度内退休

考核年度内调出考核年度内辞聘

少 考核年度内解聘

考核年度内开除

考核年度内死亡

净增减(+/-人数)

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