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高管获奖经历与企业风险承担的关系

摘要

企业风险承担是公司研究的主要问题之一，如何保持合理的企业风险承担水平对于公司治理与长期发展至关重要，而高管作为公司决策中的重要一环，其个人特征很大程度上会影响企业风险承担水平。其中，对于企业高管的获奖经历对企业风险承担水平的影响，学术界持不同态度。本文基于以上研究基础，选取1611家沪深两市A股上市公司为样本，研究得出媒体获奖经历对高管风险厌恶心理产生了显著影响，使得企业的风险水平显著降低。进一步研究发现，获奖经历加剧了风险相关的代理冲突，其使得高管变得更加风险规避，以及产生了职业上的担忧；同时，获奖经历对企业风险承担的影响可以具体在创新研发、融资结构等