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2022儿科护士的年度工作计划（精选10篇）

2022儿科护士的年度工作计划

一、工作计划的分类

根据不同的角度，计划可以分成很多类：

按时间的长短可分为：长期工作计划、中期工作计划和短期工作

计划；年工作计划、季度工作计划、月工作计划和周工作计划。

按紧急程度可分为：正常的、紧急的、非常紧急的工作计划；

按制定计划的主体可以分为：自己制定的和上司下达的工作计划，

以及同等职位请求协助完成的工作计划。

按任务的类型可分为：日常的计划的和临时的工作计划。

二、2022儿科护士的年度工作计划（精选10篇）

光阴的迅速，一眨眼就过去了，我们又将续写新的诗篇，展开新

的旅程，此时此刻我们需要开始做一个工作计划。但是要怎么样才能

避免自嗨型工作计划呢？下面是小编帮大家整理的2022儿科护士的年

度工作计划（精选10篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

儿科护士的年度工作计划1

作为一名儿科护士，我要好好规划20xx年的工作，这样才能够做

好这一年的护理工作，更好地为病患负责。

一、认真学习《医疗质量暂行规定》，增高护理服务质量

详细目标：学习医院下发的《医疗质量暂行规定》，认真履行职

责，激发护理人员的服务热情，增高护理服务质量。

实施措施：

1、认真学习《医疗质量暂行规定》，按规定规范护理工作。

2、在护理工作中做到视病人为亲人，以“一切为了病人，为了病

人一切，为了一切病人”为工作指导，认真履行护士职责，增高护理

人员对服务意识的认识水平，激发护理人员的工作热情。

3、认真学习护士修养与礼仪规范，强化服务意识。坚持上班前举

行服装整理仪式，使护士在工作中保持整洁文雅、端庄大方，为给病

人提供舒心服务打下良好基础。

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二、深入开展整体护理，全面增高职业素质

详细目标：继续开展整体护理，规范护理程序，增高整体护理病

历质量，丰富健康宣教内容，更好的为病人进行整体护理。

实施措施：

1、学习《儿科学》，熟悉有关疾病的病因、病理及发病机制，丰

富健康宣教内容。责任护士深入到病房，加强对患儿家属的健康宣教，

增高用护理手段解决问题的能力，促进患儿早日康复。

2、听有经验的老护士讲课，学习整体护理经验。如遇模糊概念，

大家一起讨论，共同解决问题。

3、参与教学查房，分析存在问题，提出改进措施。

4、电子病历及时评价，坚持每周检查2-3次，发现问题及时纠正

并通知到责任护士，防止类似问题再次发生。

三、重视护理人员素质培养，加强业务学习、技术训练，增高应

急、急救能力

详细目标：以《儿科护理学》为基础，不断学习业务知识。加强

十五项护理技术及急救能力训练，增高护理质量，培养一支业务技术

精，素质高的护理队伍。

实施措施：

1、每月参与一次专题讲座，自学并做好读书笔记。

2、增高小儿头皮静脉穿刺成功率，增高技术程度。

儿科护士的年度工作计划2

一、进一步加强优质护理服务工作

1、继续深入开展优质护理服务,根据20xx年8月“二级甲等医院”

回头看复审中，各项质控中发现的问题及提出的整