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广东省安全生产管理企业迎检考核台账基本要求

(2020年1月)

企业安全生产迎检台账包括但不限于以下六个方面，动态文件以2018年、2019年为周

期提供，可以反复适用的文件则不受2018年、2019年限制。

一、盒子名称:安全生产责任制

资料清单:1.提供本企业组织架构图。

2.提供本企业安全生产领导机构、安全生产管理机构架构图。

3.提供安全生产领导机构成立文件。

4.提供安全生产管理机构或者专职、兼职安全生产管理人员的任命文件。

5.提供本企业安全生产责任制的文本，文本中包含安全生产考核条款或者单独印发安全

生产考核文本。

6.提供安全生产责任制在醒目位置公示的佐证村料。

7.提供安全生产责任制考核作为奖惩使用的佐证材料。

8.提供本企业主要负责人、直接责任人主持党委会、董事会、安全生产例会或者安委会

会议的会议记录及签名佐证材料。

9.提供本企业安全生产责任书的佐证材料。

10.提供高危行业企业安全生产承诺书的佐证材料。

重要提示:一是安全生产责任制应覆盖本企业所有的管理机构及所有岗位人员;二是安全

生产责任制关于组织机构的条款内容要与本企业真实的组织架构图相匹配，设立的安全

生产委员会必须定义为领导机构，并由企业主要负责人担任主任;三是安全生产责任制的

具体条款要体现党政同责的内容;四是安全生产责任制要体现主要负责人(法定代表人、董

事长、总经理)为第一责任人(不能随意分解为其中一人为直接责任人)，并且其职责必须

至少体现《安全生产法》第十八条的规定;四是安全生产管理机构或者安全管理人员的职

责必须至少体现《安全生产法》第二十二条的规定;五是从业，人员超过五十人的建筑施

工、危险品生产经营储存运输废弃处置单位，从业人员超过--百人的金属冶炼、危险物

品使用、船舶修造单位，以及从业人员超过三百人的机械制造、建材、电力、交通运输

单位应当设立安全生产管理机构;六是企业主要负责人和直接责任人和安全生产管理人员

的任职资格必须符合法律规定，并每年接受安全生产培训。七是企业主要负责人必须做

到党委会每半年研究一次安全生产工作，董事会第季度研究-次安全生产工作，总经理每

月召开一次安全生产例会或者安委会会议;八是企业主要负责人必须有每一年至少有一-

次向董事会报告安全生产工作情况的记录。

二、盒子名称:安全生产制度规程

资料清单:1.提供本企业所有的规章制度和操作规程。

2.重点提供安全风险分级管控的制度文件。

3.重点提供事故隐患排查治理的制度文件。

4.重点提供应急值班值守的制度文件。

5.重点提供安全生产例会与例查的制度文件。

6.重点提供每-一个工艺流程特别是高度危险作业的操作规程。

7.提供本企业的安全生产管理内控文件目录清单，包括适用本企业的政策法令和本企业

的规章制度。

重要提示:一是要注意区分安全风险、事故隐患与重大危险源的概念内涵;二是安全风险分

级管控制度文件要符合《广东省应急管理厅关于安全风险分级管控办法(试行)》(粤应急

规[2019]1号)的规定;三是事故隐患排查治理制度文件要体现公司级、部门]部、车间或

班级级的检查分类及检查频次;四是应急值班值守制度文件要区分工作日、法定节假日和

重要时段的值班要求，及领导带班值守的规定内容;五是安全生产例会与例查要符合《中

共广东省委办公厅、省政府办公厅关于全面落实企业安全生产主体责任的通知(粤委办发

电[2018]15号)》，体现党委会每半年研究一次安全生产工作，董事会第季度研究--次安

全生产工作，总经理每月召开一次安全生产例会或者安委会会议，主要负责人每个季度

不少于一次深入车间检查安全生产工作。六是有限空间作业的审批流程要符合《关于开

展工贸企业有限空间作业条件确认工作的通知》(安监总厅管四[2014]37号)的表格要

求;七是动火作业的审批流程要符合行政规范性文件和标准规范的要求;八是及时清理过

时的法律法规和补充新出台的法律法规，包括制定本企业规章制度所引用的法律法规规

章和标准规范。

三、盒子名称:安全生产培训教育

资料清单:1.提供本企业从业人员名册(按照车间或者班组)

2.提供印发的近二年度安全生产培训教育计划文件。

3.提供与年度安全生产培训教育计划相匹配的落实计划的佐证材料。

4.提供关键性岗位人员(企业主要负责人、直接责任人、安全生产管理人员、特种作业人

员、项目负责人)的主体适格培训佐证材料。

5.提供新进从业人员的三级培训教育佐证材料。

6.提供所有新进从