就业与社会保障考核工作方案 .docVIP

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为进一步加强村劳动就业社会保障平台建设,充分发挥村做好劳动就业、社会保障等工作主动性,结合村实际状况,特制定镇就业和社会保障服务中心目标任务考核方案。各村目标考核得分将按劳动保障中心工作占三个文明考核比例折合计入年终考核,并按考核等次计算工作经费。

一、社会保险参保扩面工作

企业职工养老保险工作

1.主动帮助镇劳动保障中心做好企业职工养老保险政策宣扬工作,每年至少召开两次专题宣扬工作例会,以三职干部会议记录为准,少一次扣分,扣完为止。

2.帮助做好辖区内用人单位和从业人员参与企业职工养老保险动态管理工作。建立健全参保人员信息档案得5分,人员信息资料不全不得分;刚好上报本辖

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