- 1
- 0
- 约1.73千字
- 约 4页
- 2024-02-22 发布于广西
- 举报
劳务聘用合同书
甲方:XX建筑工程有限公司
法定代表人:XX,总经理。
乙方:
性别:_
居民身份证号码:
出生日期:__年__月__日
家庭住址:_
联系电话:__
鉴于甲方业务发展的需要,聘用乙方为XX建筑工程有限公司提供劳务服务,经双方协商,自愿达成如下一致意见:
一、合同期限
第一条本合同于年_月_日起至工程项目竣工结算完毕日止。
如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务聘用合同。如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束。
二、甲、乙双方的义务和责任
第二条乙方同意根据甲方工作需要,承担项目部管理工作,其权限不包括对外借贷,担保,对工资、材料款出具欠条,如有产生与甲方无关,由乙方自行承担。
第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定(详见《岗位责任书》)的标准。
第四条乙方工作时间根据工程项目实际情况按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。
第五条乙方应接受甲方的绩效考核。
第六条未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。
第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。
第八条乙方在职期间按有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用,均由甲方代乙方缴纳,由此产生的所有费用由乙方承担。
第九条乙方应严格遵守本合同的附加条款。
三、劳务报酬
第十条按照工程项目内部承包合同约定执行
四、合同的终止与解除
第十一条合同期满如未续签,则视为《劳务聘用合同书》自行终止,双方应及时办理相关手续。
第十二条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;
(三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(四)被依法追究刑事责任的。
五、双方约定的其他内容
第十三条其它:
(一)乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明,并如实填写《劳务人员登记表》,否则甲方有权随时解除本合同。
(二)甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。修改后的内容对本合同具有同等效力。
(三)甲方可以在合同有效期内,根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围,劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排。
(四)乙方在合同期内承担的甲方工程项目中的工作及责任的,在该项目未结束前,乙方不得未经甲方同意擅自离职。
(五)甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核,考核不合格者,甲方有权解除或终止本合同。
(六)本合同到解除日期时,乙方应按照《XX建筑工程有限公司员工手册》中的离职制度办理离职手续,否则甲方有权扣除或拒绝支付乙方劳务报酬(即管理工程项目利润)。
(七)乙方在劳务服务期间给甲方造成损失的应予赔偿。
第十四条任一方违约均应承担违约责任,给对方造成损失的,其赔偿损失的范围包括但不限于诉讼费、仲裁费、律师费、差旅费等直接、间接损失。
第十五条如产生争议经协商不成可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第十六条本合同的附件如下:
附件一《保密协议》;
附件二《岗位职责书》;
附件三甲方制定的《员工手册》及有关规定。
第十七条本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。经甲方盖章乙方签字后生效。
甲方(盖章):
法人或委托代理人签字或盖章:
乙方(签字并按手印):
签订日期:年月日
您可能关注的文档
- 医院篮球队管理制度.docx
- 医院每位员工知晓安全生产.docx
- 执行经理培训的课程及日程安排.doc
- 道路砼施工劳务分包协议合同.docx
- 公司入职申请表.doc
- 集团公司运动项目竞赛规程.docx
- 建设工程施工劳务.doc
- 建筑工程劳务承包合同.doc
- 角膜异物取出术同意书.docx
- 竣工达标验评申请表及整改回复单.docx
- 能源开采行业市场前景及投资研究报告:国内用电结构,电力需求增长引擎.pdf
- 人工智能行业市场前景及投资研究报告:具身智能产业发展,软硬件迭代加速,人形机器人规模突破.pdf
- 三峡旅游-市场前景及投资研究报告-省际游轮业务,迎接成长新纪元.pdf
- 通信行业2026年投资策略分析报告:算力升维,星座织网.pdf
- 水泥行业市场前景及投资研究报告:优质现金流资产,反内卷趋势,盈利改善预期.pdf
- 兴福电子-市场前景及投资研究报告-湿电子化学品龙头,受益存储需求提升.pdf
- 医药生物行业市场前景及投资研究报告:设备招投标,设备拐点向上趋势,医疗科技蓬勃发展.pdf
- 长芯博创-市场前景及投资研究报告-光电互连综合提供商,谷歌算力扩容受益.pdf
- 中国汽研-市场前景及投资研究报告-中国汽车标准做大做强.pdf
- 智谱-市场前景及投资研究报告-深耕AI大模型领域,各场景落地,拓展业务边界.pdf
原创力文档

文档评论(0)