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2009年大学生就业心理调查调查报告

当前社会中存在着日益激烈和严峻的就业形势，尤其是今年席卷全球的金融危机，更给2009年高校毕业生产生极大影响。未了解我校学生的就业心理状况，文学院南风通讯社、社会调查研究协会、心理健康教育部联合举办了“2009年毕业生就业心理网上调查”活动。现将调查结果汇报如下：

你参加考研了吗36.56%

你参加考研了吗

36.56%

31.18%

19.35%

12.90%

参加

没参加

准备参加

不准备参加

文学院社会调查研究协会、南风通讯社、心理健康教育部联合开展了2009年毕业生就业心理的网上调查活动，分别在我院精明网和南风网上同时进行。

本次调查有效填写人次为93次，

其中男生40次，女生53次，各占43.01%

和56.99%。

二、调查结果及基本分析

（一）就业态度

面对纷繁复杂的社会，面对日益严峻的就业形势，面对日益激烈的就业竞争，我院学生是何时考虑就业问题，如何看待就业形势的呢？

通过调查我们发现，我院学生能够较早的考虑就业问题，大一、大二就开始考虑的合占67.74%（其中大一39.78%，大二27.96%），而大三、大四才开始考虑的分别只占17.20%和15.05%。再就业形势方面，认为“形势严峻，就业难”的占79.57%，“形势正常”的只占16.13%，“不了解”的只占3.23%，而“形势较好，就业容易”的占

1.08%。

说明严峻的就业形势，已经让大学生提早的关注就业问题。在对自己将来就业抱有的态度上，虽然选择“焦虑”和“乐观”的各占20.43%和23.66%，但更多学生的态度还是比较平和中肯的。

什么时间考虑就业问题

什么时间考虑就业问题

39.78%

27.96%

17.20%

15.05%

大一

大二

大三

大四

（二）就业应对

1、考研

当今社会人才济济竞争激烈，在这种情况下，考研成为大学生们的一种选择。据调查数据显示，参加和准备参加考研的分别占19.35%和36.56%，合占调查人数的一半以上，而不准备参加考研的只有12.90% 。

但有63.44%的学生认为考研不是一种很好的就业应对，认为考研是一种很好的就业应对的学生只占36.56%.。这一方面反映了“考研热”已经成为一种趋势，另一方面也说明我院学生对考研有一定的清醒认识。

2、求职

要想找到一份工作，首要的是将自己介绍给用人单位。在求职方式上，有65.59%的学生选择通过招聘会现场，

40.86%、36.56%的学生选择“寄发自荐材料”和“在就业网站发布就业材料”，选择“通过熟人介绍”的占41.94%，其它的18.28%。

这说明，我院学生主动参与意识和竞争意识逐步提高，但还是有一部分学生缺乏择业的主动性，寄希望于家庭、熟人，等靠思想和依赖心理依然相对严重。

3、就业不畅

就业路上，难免要遇到各种各样的挫折，那么我院学生是如何面对就业不畅的呢？调查结果显示，选择“情绪低落，灰心丧气”、

“埋怨不停，鲜有行动”与“逃避”的分别占5.38%、7.53%和5.38%，而绝大多数的学生（81.72%）选择了“决心克服困难”。充分表明了我院学生良好的心理素质与百折不 挠 的 信 心 。

怎样应对就业不畅

怎样应对就业不畅

81.72%

5.38%

7.53%

5.38%

情绪低落1，灰心丧气

埋怨不停，鲜有行动决心克服困难

逃避

（三）就业素质

自己目前最欠缺的素质33.33%26.88%15.05%12.90%7.53%4.30%1基本的解决问题能力

自己目前最欠缺的素质

33.33%

26.88%

15.05%

12.90%

7.53%

4.30%

1

基本的解决问题能力

沟通协调能力

承受压力、克服困难的能力

相关工作或实习经验

专业知识和技能

其它

发展地区

工资期望

从以上统计图表中可以看出，我院学生的就业观念已发生较大改变，大多数学生能够树立先就业、后择业、再立业的观念，走一条面对现实、降低起点、先融入社会再寻求发展的道路。但传统的就业意识在一部分大学生中依然根深蒂固。具体表现在：求职过程中，总想一步到位

（29.03%），工资期望过高（2000-3000元以上的合占33.34%），不愿到中小城市或西部等需要人才的地方工作

（25.81%），就业期望依旧是留恋公

职，局限在国有单位（54.84%）、政府部门（48.39%）、三资企业等工作岗位。

同时，从调查图表中可以看出，我院学生的自主创业意识不强。有自主创业观念的学生只占6.45%，想要自主创业的学生只有16.13%；大多数学