讲述求职技巧-大专女生如何闯法国大公司.docxVIP

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讲述求职技巧:大专女生如何闯法国大公司

精选讲解并描述求职技巧:大专女生如何闯法国大公司

讲解并描述者：L小姐(年龄23岁，职位：市场助理)

国庆长假一过，新一届应届毕业生的求职高峰期就将如期而至，讲解并描述求职技巧：大专女生如何闯法国大公司。

虽然世界500强外资大公司一直受到优秀毕业生的青睐，却因为聘请门槛高、应聘者太多，令不少自身条件很好的毕业生或知难而退或无功而返。可是，却有一位大专学历的小女生，靠着志气和自信，连闯数关，被法国欧尚公司(去年世界500强排名第162位，全球20大商贸零售企业之一)录用。

9月24日下午，清秀、端庄的陆小姐来编辑部讲解并描述了面试经验：“面试过程有点曲折，中间遭受‘非典’拖了半年多。一面说漏一句话没有通过，二面如履薄冰，三面通过被录用，但最终却选择放弃，和一家国企签约……”

参与聘请会：自信念不足没有应聘

我是2003年上海外国语高校大专毕业生。2002年底获悉有关部门将举办应届生大型聘请会，届时本市和外地的博士、硕士、本科、大专应届生将同场竞争，感觉压力很大，之前特地去学校旁边的“奇妙照相馆”花50元拍了一套照片。

12月14日上午，我来到漕宝路光大会展中心，只见公路上水泄不通，里面人山人海。聘请摊位前围满人，简历堆成小山，大公司摊位前更是里3层外3层，外层的人只能把简历扔进去，扔在工作人员的头上、身上。我随着人潮拥来挤去，始终没有投简历。下午2点多钟人潮略有减退后，我来到已视察好几次的世界500强法国欧尚公司摊位前——看中了销售区域经理助理的职位，这时仍有不少人在投简历，全是西装革履的男生，有硕士也出名牌高校本科生，有的简历被接受有的被退回。当时我自信念不足，怕简历被退回不敢投递，便登记了联系方式和地址。

寄出求职信：细心制作获面试机会

回家后我广泛收集欧尚资料，还去连锁店实地考察，看到大卖场协调员穿溜冰鞋进出，工作效率很高，环境布置也很人性化。在求职信中我把视察到的细微环节和真实感受写了进去。求职信内容充溢而有激情，我还起有创意的题目：“欧尚：聚集欧洲时尚”然后附上中英文简历和一张近期大照片，满怀期盼地寄往法国欧尚中国总部。

一个星期后，欧尚HR打来电话问我愿不情愿应聘人事助理职位，我的性格活泼好动，对人事工作缺乏了解也不太喜爱，但面试机会来之不易，立刻表示情愿接受。

一面：说漏一句话未过关

面试支配在2003年1月初，时间是上午10点。这天早上我6点多起床，8点就出门了。半小时后一身职业套装的我来到杨浦区欧尚连锁店。我先进行实地视察，看到工作人员大部分是年轻人，感到很有朝气也有竞争压力；里面张贴着许多工作流程图，还有员工升迁公告，感到公司制度透亮公开，也很有职业发展空间。

提前20分钟来到HR办公室，先用15分钟填了报名表

面试官有2位，一位是HR经理，另一位是助手。HR经理问我：“期望薪水怎么没填？”当时报纸都报道应届生薪水大幅下降，我心里没底没有填写薪水期望值。她笑道：“你胆子大一点，报一个详细数字。”我只好牵强说：“那就写1200元吧。”

HR经理和助手轮番发问，大部分问题都比较轻松，如：“你的最大优点是什么？”“缺点是什么？”“喜爱什么？”等等。回答问题时我尽量展示自己的优点，并且始终凝视着面试官的眼睛，声音洪亮、吐词清楚，一般话标准而流利，言谈举止显得落落大方、落落大方，职场故事《讲解并描述求职技巧：大专女生如何闯法国大公司》。HR经理时而微笑时而点头，对我的表现明显比较满足。

但接着我却犯了一个错误。HR经理问：“人事工作要求耐性、专业，要做许多重复性工作，你似乎比较活泼外向，你对做好人事助理工作有什么相识？”我想了想回答：“我的相识是：做人事工作要有耐性，要能静下心来做。虽然我自认为自己的性格更适合外