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基于校园网的人力资源管理系统的研究的任务书
任务书
任务名称：基于校园网的人力资源管理系统的研究
任务目的：建立一种高效、动态的人力资源管理系统，以提高人力资源利用效率和企业绩效。
任务背景：随着企业对员工管理的要求越来越高，传统的人力资源管理方式已经不能满足企业的需要。因此，研究基于校园网的人力资源管理系统，对企业提高人才管理的水平，提高企业的创新及竞争能力至关重要。
任务内容：
1.调研目前国内外校园网上的人力资源管理系统的实现方法、主要功能以及存在的问题。
2.根据调研结果，结合企业人力资源管理的实际需求，设计出符合国情的校园网人力资源管理系统。
3.利用双向多级授权认证和数据加密技术，保证用户信息的安全可靠。
4.实现人力资源信息的采集、储存、处理与分析，包括员工档案管理、薪酬管理、绩效管理、职业生涯管理等。
5.完成系统的开发、测试和上线。
任务成果：
1.调研报告和分析结果，评估国内外校园网上的人力资源管理系统的优劣。
2.系统设计方案，包括系统流程图、界面设计、数据库设计等。
3.完整的系统代码及其可执行文件。
4.系统测试报告。
5.用户使用手册及系统说明书。
任务时间：4个月。
任务费用：任务总费用为人民币30万元，其中科研经费需要20万元，人员费用需要10万元。
任务执行单位：XXX大学计算机科学与技术专业。
任务负责人：XXX教授。
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