新员工入职职业安全培训.pptx

1新员工入职职业安全培训

2目录组织简介2新员工入职安全教育的必要性345安全生产基本概念安全管理基本概念安全生产法律、法规1第一章企业安全生产要求安全生产十大禁令6

31、组织简介成立时间：股份制改造：员工人数：现有资产：占地面积：品牌建设：企业概况

42、为什么要进行新员工入职安全教育国家法律法规要求员工的自我保护需要企业生存发展需求

53、安全生产基本概念341生产过程中的安全工伤保险事故及伤亡事故2工伤又称职业伤害险，是指劳动者由于工作原因并在工作过程中遭受意外伤害，或因职业危害因素引起职业病，由国家或社会给负伤、致残及死亡者生前供养亲属提供必要的物质帮助的一种社会保险制度。不发生工伤事故。职业病、设备或财产损失的状态，即人不受伤害，物不受损失。造成死亡、疾病、伤害和财产损失及其它损失的意外事件，伤亡事故指员工在劳动过程中发生的人身伤害和急性中毒事故。也称职业伤害，是指劳动者（职工）在工作或者其他职业活动中因意外事故伤害和职业病造成的伤残和死亡。安全生产

64、安全管理基本概念安全生产责任制根据安全生产法律法规和企业生产实际，将各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在安全生产方面应该做的事及应负的责任加以明确规定的一种制度安全生产指为了使劳动过程在符合安全的物质条件和工作秩序下进行，防止伤亡事故、设备事故及各种再好的发生，保障劳动者的安全健康和作业过程的正常进行而采取的各种措施和从事的一切活动安全管理以国家法律、法规、规定和技术标准为依据，采取各种手段，对生产经营单位的生产经营活动的安全状况实施有效制约的一切活动安全生产责任制的作用1.明确了单位的主要负责人及其他负责人，各有关部门和员工在生产经营活动中应负的责任.2.在各部门及员工之间，建立一种分个明确、运行有效、责任落实的制度、有利于把安全工作落到实处。3.使安全工作层层有人负责。安全管理

75、安全生产法律、法规知识“安全生产人人有责”全公司员工必须牢固树立“安全第一”的思想，增强法制观念，认真贯彻执行党和国家有关安全生产、劳动保护政策、法令、规定。严格遵守安全技术操作规程和各项安全生产管理制度。

85、安全生产法律、法规知识我国现行的安全法律、法规法律行政法规行政规章地方性法规1342标准5

5、安全生产法律、法规知识9《中华人民共和国安全生产法》1232014年8月31日通过关于修改《中华人民共和国安全生产法》的决定，自2014年12月1日起施行。《中华人民共和国劳动法》1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过《中华人民共和国职业病防治法》2017年11月4日，通过对《中华人民共和国职业病防治法》作出修改。自2017年11月5日起施行。4《中华人民共和国消防法》中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第五次会议于2008年10月28日修订通过，2009年5越1日起实施

105、安全生产法律、法规知识安全第一预防为主综合治理从业人员1.合同权2.知情权3.建议权4.批评、检举控告权5.培训权6.获得合格劳动防护权7.拒绝危险权8.紧急避险权9.工会索赔权10.工会监督权十项权利

111.遵章守规，服从管理2.正确佩戴和使用劳保用品3.接受培训，掌握安全生产技能4.发现事故隐患及时报告四项义务从业人员5、安全生产法律、法规知识

6、安全生产十大禁令121.?严禁岗位技术考核不合格者或未经岗位技术考核者独立顶岗操作。2.?严禁不按规定着装或班前饮酒者进入生产岗位进行作业。?3.?严禁司机酒后开车和非司机或无驾驶证者开车。?4.?严禁厂区内超速行车。5.?严禁在作业区及值班场所打牌、下棋、打麻将、看电视、饮酒。

136、安全生产十大禁令6.?严禁在作业时看书、看手机、扎堆聊天等与作业无关的行为。?7.?严禁在岗位作业时，未经领导允许擅离工作岗位。?8.?严禁在未熟悉本岗位设备状况、工艺流程、操作规程和无操作资格证的情况下盲目作业。9.?严禁在设备运转时擦洗、拆卸以及维修。?10.?严禁作业后不讲评，对收尾工作不检查、不记录。

1414目录安全色、安全标识2劳动防护用品345安全用电火灾及灭火方法应急处理知识1第二章安全基础知识

151、安全色安全色是用来表达禁止、警告、指令、提示等安全信息含义的颜色。它的作用是使人们能够迅速发现和分辨安全标识，提醒人们注意安全，以防发生事故。

161、安全色对比色有黑白两种颜色，黄色安全色的对比色为黑色，红、蓝、绿的安全对比色均为白色，而黑白两色互为对比色

171、安全色安全线根据国家有