企业法务概论知到章节答案智慧树2023年温州大学.docxVIP

企业法务概论知到章节测试答案智慧树2023年最新温州大学第一章测试

1.周恩来总理在()国务院常务会议上对建立法律室做出了原则指示。

参考答案：

1955/1/13

2.下列选项中，不属于企业重大经营决策主要原则的是()。

参考答案：

强制性原则

3.企业重大经营决策按决策对象的不同，可分为()。

参考答案：

资本经营决策与产品经营决策

4.法律顾问参与企业重大经营决策的主要方式有

参考答案：

起草、修改和审核企业重大经营决策有关法律文件；参加企业重大经营决策会议并提出法律意见

;为企业重大经营决策提供法律咨询意见

5.企业总法律顾问制度在企业法律顾问制度体系中处于

参考答案：

核心地位

6.建立企业总法律顾问制度的意义是有利于

参考答案：

进一步深化国有企业改革；完善企业法律顾问制度；进一步提高企业竞争力

7.企业法律顾问与律师的区别是()不同。

参考答案：

工作对象；承办法律事务的依据；管理体制

8.企业法律顾问不同于律师的特征有

参考答案：

企业法律顾问是专门从事企业法律事务的人员；企业法律顾问是企业内部人员；企业法律顾问只从事与本企业生产经营和管理活动相关的法律事务

第二章测试

1.如果你是甲公司的法律顾问，对于合同中“如果电冰箱价格上涨，乙厂有单

方面解除合同的权利”的约定，你应提出的法律意见是()

参考答案：

明显不公平，应删除

2.根据我国《合同法》规定，下列关于定金和违约金适用以及继续履行的说法中，正确的有()。

参考答案：

选择适用定金或违约金

;选择适用违约金时可以要求对方继续履行

3.如果你是贸源公司的法律顾问，对于该合同中的数量、价格条款的审查下列

说法正确的是()。

参考答案：

电路板可以以“块”为计量单位，也可以以“箱”为计量单位，但一定要明确箱

内的电路板的数量；对于该数量条款，可以允许一定的误差，但必须要明确

4.合同管理人员的主要职责包括

参考答案：

负责建立合同档案；检查合同履行情况；审查合同

5.甲公司将坐落于本市南门的门面房四问，租赁给个体户李某作摩托车修理场所，双方签订了租赁合同，对于房屋的位置、面积、用途、租金数量、房屋

维修责任作了明确约定。合同履行2年后，李某以租赁的四间房屋的使用

权作为出资，粮油公司以现金出资，共同成立一有限责任公司乙，经营食品。

开业1年后因出售有毒食品被有关部门查处，受害人向法院起诉，要求赔

偿损失。请分析案例并回答下列问题：

1.作为甲公司的法律顾问，你认为甲公司与李某签订的租赁合同欠缺的

条款有()

参考答案：

租金的支付方式

;租赁期限

;租金的支付期限

6.李某与粮油公司成立有限责任公司后，甲公司有权解除与李某签订的租赁合同，理由是()。

参考答案：

李某擅自将承租房屋的使用权作为出资

;李某擅自改变了承租房屋的用途

;乙公司在承租的房屋内出售有毒食品

第三章测试

1.资本运营的主要目标是实现()化。

参考答案：

利润；企业价值；股东权益

2.根据《中外合资经营企业法》规定，在合营企业的注册资本中，外国合营者

的投资比例一般不低于()。

参考答案：

25%

3.下列关于有限责任公司股东会召集的说法中，正确的有。

参考答案：

董事会或执行董事不履行召集会议职责的，监事会或不设监事会的公司

的监事有权召集

;不设立董事会的公司，由执行董事召集

;设立董事会的公司，由董事会召集

4.根据我国相关法律规定，中外合资经营企业的最高权力机构是()。

参考答案：

董事会

5.下列关于国有企业改制应切实维护职工合法权益的说法中，符合有关规定的

有()。

参考答案：

职工安置方案未经职工代表大会或职工大会通过，不得执行

;改制时经确认拖欠的职工工资和欠缴的社会保险费，原则上应一次付清

;改制为国有控股公司的，留用职工改制前后的工作年限应合并计算

第四章测试

1.下列哪种情况下用人单位可以招用未满16周岁的未成年人，并须报县级以上的

劳动行政部门批准?

参考答案：

某俱乐部招用体操运动员

2.甲公司与劳动者李某在劳动合同中约定的下列事项，无效的有

参考答案：

发生工伤，公司概不负责；合同期满后的三年内，李某不得从事与甲公司同类业务；合同期满单位无须向李某支付经济补偿金；试用期内公司可随时解除与李某的劳动合同

3.用人单位在制定、修改直接涉及劳动者切身利益的规章制度时，应当

参考答案：

与工会或职工代表平等协商确定；经职工代表大会讨论，提出草案和意见

;与工会或职工代表协商一致后制定

4.甲公司与乙公司签订的一份加工承揽合同包含了下列免责条款，其中无效的

有()。

参考答案：

甲公司因故意造成乙公司财产损失的

;甲公司因重大