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  • 2024-04-12 发布于浙江
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心理危机干预管理制度

第一章总则

第一条为了进一步加强我院长者心理健康宣教工作,组织全院

一切力量,更好地为有严重心理危机的长者和相关人群提供危机干预

服务,及早预防、及时疏导、有效干预、快速控制长者中可能出现的

心理危机事件,降低长者心理危机事件的发生率,减少长者因心理危

机带来的生命损失,促进长者健康成长,特制定本制度。

第二章组织机构

第二条我院成立心理健康宣教工作的宣教室。

第三条成立的初衷:全面规划和领导我院长者心理危机干预管

理工作,督促成员认真履行心理危机干预工作,为重大事件的处理做

出决策。心理咨询室职责:建立健全长者心理危机干预机制,多渠道

普及心理健康知识,开展在院长者心理健康状况普查与心理咨询工

作,组织从事心理健康教育与咨询工作社工参加心理危机干预技巧和

方法学习、培训,开展讲座,为长者心理危机干预做好预防教育、早

期预警、危机干预、后期跟踪、制度建设等基础性工作。

第四条全院长者的心理危机干预工作由我院心理咨询小组负

责,全体职工均担负责任和义务。社工等应积极协助机构做好长者心

理危机干预工作。

第五条我院积极组建、大力扶持对长者心理健康的教育,充分

发挥护理员在长者心理危机干预中自我教育、自我管理、

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