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幼儿教育:________
中心幼儿园干部教师值日制度
教师:______________________
学校:______________________
日期:______年_____月_____日
第1页共5页
中心幼儿园干部教师值日制度
一、值日人员岗位职责
1.值日教师要以高度的工作责任感,认真负责的态度做好当天的值
日工作,填写好当天《园务日志》。上午必须在7:30前到园,下午必须
推迟下班,直到学生完全离园才能下班。如有特殊情况,不能值班,应
事先向有关园领导请假,以便做好安排。
2.值日教师必须佩戴值日标志,早晨在教师和保育员未到时安排管
理好先到学生,并配合老师进行晨检,巡视幼儿园,全面检查安全情况,
检查教师、幼儿活动情况,检查食堂工作情况,处理偶发事件,及时记
录存在问题和特殊情况,并向相关人员提出整改意见。放学后检查班级
及办公室门窗、电器关闭和水龙头情况后才能离园。
3.值日教师要做好当天的安全教育工作,特别要确保放学期间园门
口幼儿进出安全,严防陌生人进园,严防事故发生。
4.值日教师要负责对清洁卫生的检查记录,督促各班搞好校园清洁
卫生。要检查幼儿园当天的卫生情况,填写当天的园务日志,做好当天
的值日工作记录,主动向园领导反映问题。
5.凡违反规定,没有做好值日工作、造成责任事故者,要视情况追
究有关责任。
中心幼儿园年度教师培训计划
一、指导思想:
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为了加快幼儿园素质教育进程,提高全体教师,特别是青年教师实
施素质教育的能力水平,我园把教师培养的工作当作一项重要战略任务
来抓,努力使教师了解前沿理论动态,拓展新的教育基础理论,扩大人
文与科学领域知识面,学习并掌握最新的幼儿教育研究成果,研究幼儿
园教育教学活动的规律,增强专业技能。形成园本化的课程特色和自身
教育教学专长。
二、培养目标和任务:
结合《幼儿园指导纲要》,从实施素质教育的目标出发,更新教育
观念,加强对教育新理论,新知识的学习,通过多种途径使教师迅速成
长成熟起来。通过一年的培训,力争使每位青年教师在政治思想、师德
修养、业务素质和教学育人的实际工作能力方面达到合格水平。在此基
础上,培养一批有较高的理论与实践能力的园级骨干教师队伍。
三、培养对象:
幼儿园全体教师。我园具有一支充满生机,乐于进取,奋发向上,
大有希望的队伍,我们对青年教师的培训,坚持政治上高标准,严要求;
业务上压担子、放手使用;生活上热情关怀,为她们成长创造良好的条
件,促使她们上一个台阶。
四、具体工作措施:
(一)加强全体教师的思想建设,把师德修养放在首位。
组织全体教师学习《规程》、《纲要》、《市幼儿园管理规范》、《幼儿
教师行为规范》等教育、德育纲领性文件,学习先进的教育理论,学习
心理健康知识等,用正确的思想和理念激励教师树立正确的世界观、人
生观、价值观、培养教书育人,为人师表,敬业爱幼,安心于自己的教
育教学岗位的思想观念。
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(二)通过以老带新结队子,提高青年教师的业务素质
教师专业知识、教学技能、教学艺术等方面的水平和能力是做好教
师工作的基础。提高教育教学质量,首先要提高教师的素质,因此,我
们把青年教师的业务能力作为培训重点
在培训中,我园仍将以”以老带新,以优带新,以学促新”等方式,
牵动整体教师队伍业务素质的提高。开展”师徒结对”试点工作,签定”
师徒结对”协议,用互帮互助,共同成长的方式发展教师队伍。我们将
通过骨干教师对青年教师的跟踪培训,即指导备课听课评课总结等环节,
推进青年教师的业务水平
(三)加强教科研培训,提高青年教师的教科研能力
成立幼儿园课程研究小组,青年教师积极参与教育科研,引导教师
结合自身的教育教学工作实际开展教育科研活动,展开教育教学的研究,
学期结束围绕这一方面撰写论文和教学心得
(四)狠抓教学常规,在备课与上课、听课与评课等方
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