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工厂工人合同书

甲方（用人单位）：__________工厂

乙方（劳动者）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，自愿签订本劳动合同，并共同遵守以下条款：

第一条劳动合同主体

1.1甲方为__________工厂，依法成立并有效，地址位于__________，联系电话为__________，法定代表人为__________。

1.2乙方为具有完全民事行为能力的自然人，身份证号码为__________，家庭住址为__________，联系电话为__________。

第二条劳动合同期限

本劳动合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。

第三条工作内容

3.1乙方同意在甲方从事__________工作，具体工作岗位、工作内容、工作地点等按照甲方的实际工作安排执行。

3.2乙方应按照甲方的要求，完成指定的工作任务，并遵守甲方的规章制度。

第四条工作时间和休息休假

4.1乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制度，具体工作时间按照甲方的实际工作需要执行。

4.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，按国家规定享受年休假、探亲假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。

第五条劳动报酬

5.1乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成，具体工资标准及计算方式按照甲方的内部薪酬制度执行。

5.2甲方按时足额支付乙方工资，每月工资支付日期为次月的第一个工作日之前。

第六条社会保险和福利待遇

6.1甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，并按时足额缴纳各项社会保险费。

6.2甲方为乙方提供符合国家规定的福利待遇，包括住房公积金、带薪年假、健康体检等。

第七条劳动保护和劳动条件

7.1甲方应按照国家和地方劳动保护法律法规的要求，为乙方提供符合国家职业健康安全标准的劳动保护设施和劳动条件。

7.2甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全生产意识和技能。

第八条解除和终止劳动合同的条件

8.1甲乙双方协商一致，可以解除本劳动合同。

8.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：

在试用期间被证明不符合录用条件的；

严重违反甲方规章制度的；

严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

因《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；

被依法追究刑事责任的。

8.3乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除本劳动合同。

8.4甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本劳动合同：

未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

未及时足额支付劳动报酬的；

未依法为乙方缴纳社会保险费的；

甲方违章指挥、强令冒险作业，乙方有权拒绝执行，并可以解除劳动合同；

法律、法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

第九条违反劳动合同的责任

9.1甲乙双方违反本劳动合同的规定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

第十条争议解决

10.1甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条其他约定

11.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

11.2本劳动合同未尽事宜，按照国家和地方法律法规的规定执行。

11.3本劳动合同的修改、补充，应采用书面形式，经甲乙双方协商一致后生效。

甲方（用人单位）：__________工厂

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

以上为一份详细的复杂的工厂工人合同书示例，具体内容需根据实际情况进行调整和补充。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：__________工厂

乙方（劳动者）：__________

第三方（合作方）：__________公司

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，自愿签订本劳动合同，并共同遵守以下条款：

第一条劳动合同主体及第三方合作

1.1甲方为__________工厂，依法成立并有效，地址位于__________，联系电话为__________，法定代表人为__________。

1.2乙方为具有完全民事行为能力的自然人，身份证号码为__________，家庭住址为__________，联系电话为__________。

1.3第三方为________