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【合同范本】有限公司劳动合同范本

有限公司劳动合同范本

甲方(用人单位):____________有限公司

乙方(劳动者):____________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,订立本劳动合同,共同遵守以下条款:

第一条劳动合同主体

1.1甲方

(以下称“公司”)

名称:____________有限公司

住所:____________

法定代表人:____________

联系电话:____________

电子邮箱:____________

1.2乙方

姓名:____________

性别:____________

身份证号码:____________

联系电话:____________

家庭住址:____________

第二条劳动合同期限

本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.1试用期

乙方自签订劳动合同之日起,试用期为____个月。试用期内,甲乙双方应遵守国家法律法规及公司规章制度,认真履行各自的权利和义务。

第三条工作内容

乙方在甲方的安排下,担任____职位,主要工作内容为____。乙方应按甲方的要求,完成工作任务,达到工作目标。

第四条劳动报酬

4.1工资

乙方月工资为人民币(大写):____元整(小写):____元。工资构成包括基本工资、奖金、津贴和补贴等。

4.2奖金

乙方根据公司业绩及个人表现,可获得相应的奖金。

4.3社会保险和公积金

甲方应按国家法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

第五条工作时间和休息休假

5.1工作时间

乙方每周工作时间不得超过40小时,实行标准工时制。具体工作时间按照甲方制定的作息时间执行。

5.2休息休假

乙方享有国家法定节假日休息的权利。具体休假安排按照甲方制定的放假通知执行。

第六条劳动保护

甲方应依法保障乙方的人身权利和身心健康,提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。

第七条劳动合同的变更、解除和终止

7.1变更

甲乙双方经协商一致,可以变更本劳动合同的内容。变更劳动合同,应当书面协议,并由双方签字或者盖章。

7.2解除

乙方提前解除劳动合同的,应提前____天书面通知甲方。

甲方提前解除劳动合同的,应支付乙方相应的经济补偿。

7.3终止

本劳动合同期满或者甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。

第八条违约责任

甲乙双方违反本劳动合同的规定,给对方造成损失的,应承担违约责任。

第九条争议解决

甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

10.1甲乙双方应遵守国家法律法规,尊重社会公德,不得从事违法乱纪的活动。

10.2本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(签字/盖章):____________有限公司

乙方(签字):____________

签订日期:____年__月__日第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(用人单位):____________有限公司

乙方(劳动者):____________

第三方主体:____________(第三方名称)

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,订立本劳动合同,共同遵守以下条款:

第一条劳动合同主体及第三方主体

1.1甲方

(以下称“公司”)

名称:____________有限公司

住所:____________

法定代表人:____________

联系电话:____________

电子邮箱:____________

1.2乙方

姓名:____________

性别:____________

身份证号码:____________

联系电话:____________

家庭住址:____________

1.3第三方主体

名称:____________(第三方名称)

住所:____________

法定代表人:____________

联系电话:____________

电子邮箱:____________

第二条劳动合同期限

本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.1试用期

乙方自签订劳动合同之日起,试用期为____个月。试用期内,甲乙双方应遵守国家法律法规及公司规章制度,认真履行各自的权利和义务。

第三条工作内容

乙方在甲方的安排下,担任____职位,主要工作内容为____。乙方应按甲方的要求,完成工作任务,达到工作目标。

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