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外来员工劳动合同样本
第一章:总则
第一条本合同旨在规范甲方(用人单位)与乙方(员工)之间的劳动关系,保障双方的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致,订立本劳动合同。
第二章:合同期限
第二条本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
第三条乙方同意在合同期限内,按照甲方的工作需要,全职从事约定的工作。
第三章:工作内容
第四条乙方的工作岗位为____,主要工作内容包括____。
第五条乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,按照约定的工作内容完成工作任务。
第四章:劳动报酬
第六条乙方的工资为人民币(大写):____元整(小写):____元/月,按照甲方规定的支付时间支付。
第七条乙方享受按照国家规定和甲方规定的各项社会保险和福利待遇。
第五章:劳动保护与劳动条件
第八条甲方应按照法律法规的规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。
第九条甲方应保证乙方每周工作时间不超过____小时,每天工作时间不超过____小时,并保证乙方享有法定的休息休假权利。
第六章:劳动合同的解除和终止
第十条甲乙双方解除或终止本劳动合同,应依照法律法规的规定办理相关手续。
第十一条乙方在合同期限内违反法律法规或者甲方规章制度,甲方有权解除本劳动合同。
第十二条甲方因客观原因需要解除或终止本劳动合同,应提前____天通知乙方。
第七章:违约责任
第十三条甲乙双方违反本劳动合同的约定,应承担相应的违约责任。
第八章:争议解决
第十四条甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第九章:其他
第十五条本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。
第十六条本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):____________________
乙方(员工):____________________
签订日期:____年__月__日
请注意,以上合同样本仅供参考,具体的合同内容应根据您的实际需求和法律法规的规定进行调整。在签订正式合同前,请务必咨询专业法律人士的意见。第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
第一章:总则
第一条本合同旨在规范甲方(用人单位)与乙方(员工)之间的劳动关系,同时引入第三方主体丙方(合作单位),保障甲方的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙丙三方经平等自愿、协商一致,订立本劳动合同。
第二章:合同期限
第二条本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
第三条乙方同意在合同期限内,按照甲方的要求,全职从事约定的工作,同时应丙方的要求,提供相应的服务。
第三章:工作内容
第四条乙方的工作岗位为____,主要工作内容包括____。
第五条乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,按照约定的工作内容完成工作任务。
第六条丙方有权根据实际需求,对乙方的工作内容进行调整,乙方应予以配合。
第四章:劳动报酬
第七条乙方的工资为人民币(大写):____元整(小写):____元/月,按照甲方规定的支付时间支付。
第八条乙方享受按照国家规定和甲方规定的各项社会保险和福利待遇。
第九条丙方应按照合同约定,向甲方支付乙方的劳动报酬。
第五章:劳动保护与劳动条件
第十条甲方应按照法律法规的规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。
第十一条甲方应保证乙方每周工作时间不超过____小时,每天工作时间不超过____小时,并保证乙方享有法定的休息休假权利。
第六章:劳动合同的解除和终止
第十二条甲乙双方解除或终止本劳动合同,应依照法律法规的规定办理相关手续。
第十三条乙方在合同期限内违反法律法规或者甲方规章制度,甲方有权解除本劳动合同。
第十四条甲方因客观原因需要解除或终止本劳动合同,应提前____天通知乙方。
第七章:违约责任
第十五条甲乙双方违反本劳动合同的约定,应承担相应的违约责任。
第十六条乙方违反合同约定,甲方有权要求乙方支付违约金,具体金额双方约定。
第八章:甲方权利与利益保障
第十七条甲方有权根据业务需要,调整乙方的岗位和工作内容。
第十八条甲方有权对乙方的工作进行考核,并根据考核结果对乙方进行奖惩。
第十九条甲方有权要求丙方承担因乙方原因导致的损失赔偿责任。
第九章:乙方的违约及限制条款
第二十条乙方在合同期限内不得违反甲方的规章制度,否则甲方有权解除劳动合同。
第二十一条乙方在合同期限内不得未经甲方
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