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劳动合同简版
第一章总则
第一条合同目的
本劳动合同(以下简称“本合同”)由____(以下简称“甲方”)与____(以下简称“乙方”)签订,旨在明确双方在劳动合同期限内的权利、义务和责任,维护双方的合法权益,建立和谐稳定的劳动关系。
第二条适用范围
本合同适用于甲方与乙方之间因乙方在甲方工作而产生的劳动权利和义务。
第二章劳动合同的期限和内容
第三条劳动合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,期限为____年。
第四条工作内容
乙方在甲方的工作岗位为____,主要工作内容包括____。
第三章劳动报酬和社会保险
第五条劳动报酬
乙方在甲方的工资为每月____元人民币(以下简称“工资”),甲方按月支付乙方工资。
第六条社会保险
甲方按照国家和地方有关法律法规为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
第四章劳动保护和劳动条件
第七条劳动保护
甲方应按照国家和地方有关法律法规为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和必要的劳动保护用品。
第八条劳动条件
甲方应保证乙方在符合劳动法律法规的工作时间内享有休息、休假的权利,为乙方提供必要的工作条件和培训机会。
第五章劳动合同的解除和终止
第九条劳动合同的解除
双方协商一致解除本合同;
乙方因严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害,甲方有权解除本合同;
乙方未经甲方同意,严重违反国家法律法规,甲方有权解除本合同;
乙方因劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经双方协商未能就变更合同达成协议,甲方有权解除本合同。
第十条劳动合同的终止
本合同期满,双方未续签;
乙方达到法定退休年龄;
乙方完全丧失劳动能力;
乙方死亡。
第六章违约责任
第十一条违约责任
任何一方违反本合同的约定,应当承担违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿给对方造成的损失;
本合同的违约金为违约方上一个年度从甲方获得报酬的____%。
第七章争议解决
第十二条争议解决
本合同的签订、履行、解除、终止及违约等事项,如发生争议,双方应友好协商解决;
如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
第八章其他约定
第十三条其他约定
本合同一式两份,甲、乙双方各执一份;
本合同未尽事宜,双方可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力;
本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,本合同的修改、补充必须采用书面形式。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
第一章总则
第一条合同目的
本劳动合同(以下简称“本合同”)由____(以下简称“甲方”)与____(以下简称“乙方”)签订,并引入____第三方主体(以下简称“第三方”),旨在明确甲方、乙方以及第三方在劳动合同期限内的权利、义务和责任,维护甲方的合法权益,建立和谐稳定的劳动关系。
第二条适用范围
本合同适用于甲方与乙方之间因乙方在甲方工作而产生的劳动权利和义务,同时涉及第三方为甲方提供的相关服务和支持。
第二章劳动合同的期限和内容
第三条劳动合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,期限为____年。
第四条工作内容
乙方在甲方的工作岗位为____,主要工作内容包括____。
第三章第三方主体的责权利
第五条第三方主体的义务
第三方作为甲方的合作伙伴,应按照甲方的要求和指示,为乙方提供必要的培训、技术支持和服务,确保乙方能够顺利完成工作任务。
第六条第三方主体的权益
第三方在提供服务过程中,享有与甲方约定的权益,包括但不限于费用结算、保密协议等。
第四章劳动报酬和社会保险
第七条劳动报酬
乙方在甲方的工资为每月____元人民币(以下简称“工资”),甲方按月支付乙方工资。
第八条社会保险
甲方按照国家和地方有关法律法规为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
第五章甲方的权利和利益
第九条甲方权利
甲方有权对乙方的工作进行监督和评估,确保乙方的工作质量符合甲方的要求;
甲方有权要求第三方提供必要的技术支持和服务,确保乙方的合法权益;
甲方在合同期限内,有权根据实际情况调整乙方的岗位职责和工作内容。
第十条甲方利益
甲方有权要求第三方承担因乙方违约或过失给甲方造成的损失;
甲方有权要求第三方按照约定提供与乙方工作相关的培训和支持;
甲方在合同期限内,有权根据实际情况要求第三方调整服务内容和质量。
第六章乙方的违约及限制条款
第十一条乙方违约
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