- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
红领品牌规划和传播案
现在在哪里?
时机和挑战
品牌规划
要到哪里?如何到那里?
明确品牌定位制定传播策略
目录
第一局部:红领现在在哪里?
第二局部:红领要到哪里?
第三局部:红领如何到那里?
第一局部:现在在哪里?
红领360度品牌检核
形象
产品顾客
商誉通路
视觉
现状
•有适合北方人身材的版型和精良的做工;/有良好的产品口碑;/良好的品质保证是做品牌的根底;
产品但是,团装,因为质量问题,对产品口碑有一定的负面影响。
•前期传播利用胡兵的形象,树立了青春靓丽的品牌形象,但跟红领实际的目标消费者〔30-50岁〕
形象形象和个性差距比较大,未能结合产品性能特点、消费者的心理需求等方面深入演绎品牌形象“
有激情一切有可能〞没有表达出来品牌的身份感和档次。
•现有购置者主要集中在30-50岁之间,以政府官员和中层以上领导为主,另有少量结婚的年轻人。
顾客文化程度和家庭收入相比照较高,平和有实力,内敛而不张扬,他们对红领的评价普遍较高,但
在零售上,过分依赖卡类〔送礼〕消费,品牌拉力减弱。
通路•现有专卖店档次、形象和管理比较混乱,加盟商的实力、经营能力以及网络的覆盖率等方面比较
弱,现有团装渠道跟加盟商发生冲突。
•品牌名称和标识设计的现代感和国际感不强,品牌统一的形象终端应用混乱,视觉的传递途径
视觉和做法不清晰。
•通过诚信合法经营,获得了政府和银行的信誉;荣获全国服装行业百强称号,树立了企业的实力;
商誉红领通过赞助顶级运动会,树立了良好的社会形象;
小结:
小结:
l消费者对认可仅限于产品层面,产品自身优势〔合体、舒适〕未获
得顾客较高的认可,品牌传递的价值感缺乏;
l品牌位置正处于一个模糊和为难的位置,即非高端人士的选择,也
非低廉的群众化产品,不清晰;
l红领品牌个性不鲜明,稳重有余而亲和力缺乏;品牌联想度较弱;
l整体形象认知模糊,其效劳形象弱,品牌附加值并不高,因此消费
者对物超所值感受不深;
l传播推广没有表达以顾客需求为中心的产品创新形象;
l目前顾客呈年轻化趋势,集中在中等偏下的收入人群,以公司制职
员及个体业主为多;
总结:
总结:
针对市场、竞争及自身的360度洞察,我们发现红领品牌的开展时机——
1、中高端市场的开展时机——〔挑战〕我们将如何规划红领品牌的市场开
展战略;
2、国内竞争品牌中没有真正个性鲜明的品牌——〔挑战〕我们如何为红领
进行鲜明的定位,塑造个性鲜明的品牌;
3、从重生产经营模式到重品牌的经营意识和决心——〔挑战〕如何建立开
展品牌的组织和营销团队。
第二局部:要到哪里?
品牌战略开展目标
服饰业务开展战略
业务以手表、香水等饰品为
第三层面:主的延伸产品,以零售
创造市场前景广阔的候选核心业务为主的营销策略
您可能关注的文档
最近下载
- 人教版(新插图)五年级上册数学全册教学课件.pptx
- 《机械制图与CAD绘图》课件——剖视图.pptx VIP
- TEAC V-970X_R-919X三磁头卡座维修手册.pdf
- 03S402 室内管道支架及吊架.docx VIP
- 体例格式6:工学一体化课程《windows服务器基础配置与局域网组建》任务7学习任务分析表.docx VIP
- 【初中生物】光合作用第一课时 2024--2025学年北师大版生物七年级上册(2024版).pptx VIP
- 高标准农田高效节水灌溉工程建设项目建议书.pdf VIP
- 统编版(2024新版)七年级上册历史必背知识点提纲详细版 .pdf VIP
- SL 228-2013 混凝土面板堆石坝设计规范.pdf VIP
- 个人简历表格下载word(最新).pdf VIP
原创力文档


文档评论(0)